Trang 9 - Tìm việc làm chuyên viên quản lý đào tạo (7.418 việc)

- Tham gia đầy đủ các chương trình, sự kiện kinh doanh, khóa đào tạo do công ty tổ chức
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng lên các vị trí Quản lý/Leader

- Quản lý nhân viên, tuyển dụng hoặc đào tạo nếu có
- Có khả năng quản lý & tư duy tốt

- Làm việc theo đội nhóm, có quản lý hỗ trợ trực tiếp
- Không có kinh nghiệm sẽ được đào tạo bài bản từ đầu
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh

- Được đào tạo bổ sung chuyên môn và kỹ năng triển khai công việc trong hoạt động Đào tạo và các lĩnh vực khác của Công ty
- Tìm kiếm, tiếp cận và phát triển khách hàng doanh nghiệp (B2B) có nhu cầu đào tạo nội bộ (quản trị, kỹ năng, công nghệ, )

- Quản lý thông tin và sàng lọc ứng viên
- Sắp xếp bố trí và tham gia phỏng vấn ứng viên cùng các Phòng/Ban chuyên môn

- Phối hợp lựa chọn và quản lý đơn vị đào tạo bên ngoài: tìm kiếm, đánh giá, hợp đồng, theo dõi chất lượng
- Tổ chức triển khai các khóa đào tạo nội bộ: kỹ năng mềm, nghiệp vụ chuyên môn, an toàn lao động, tuân thủ quy định

- Giai đoạn 01 (12 tháng):Quản trị viên dự nguồn (QTVDN) Đào tạo nghiệp vụ, phân công công việc thực tế tại phòng Kỹ Thuật Chất Lượng
- Nhân viên tham gia chương trình sẽ được đào tạo, bố trí, bổ nhiệm theo lộ trình đào tạo, cụ thể:

- Dịch các tài liệu liên quan bộ phận FI, dịch họp tuần, dịch đào tạo nhân viên mới, đào tạo FIT TASK
- Hỗ trợ LD công việc đào tạo nhân viên mới: danh sách, tổng hợp báo cáo , đánh giá đào tạo , đề xuất của nhân viên

- Quản lý và phát triển nội dung trên các kênh truyền thông của nha khoa (Facebook, Fanpage, Zalo, Zalo OA)
- Cơ hội được đào tạo, nâng cao kỹ năng và phát triển bản thân

- Giáo dục /Đào tạo / Thư viện
- Tư vấn quản trị / pháp lý / nhân sự

- Theo dõi, kiểm tra và đánh giá quá trình tham gia đào tạo của cán bộ nhân viên
- Được đào tạo, hướng dẫn nghiệp vụ và có cơ hội phát triển chuyên môn, thăng tiến trong công việc

- Quản lý công nợ khách hàng, nhà cung cấp
- Có kinh nghiệm từ 6 tháng, sẽ được đào tạo thêm trong khi làm việc

- Được đào tạo, nâng cao chuyên môn và có lộ trình phát triển lên các vị trí quản lý trong lĩnh vực Nhân sự
- Đề xuất các giải pháp cải tiến nhằm nâng cao hiệu quả đào tạo, truyền thông và mức độ gắn kết của nhân viên

- Được đào tạo về nghiệp vụ và tiêu chuẩn dịch vụ Omotenashi của Nhật
- Chào đón cả ứng viên đã có hoặc chưa có kinh nghiệm

- Quản lý toàn bộ các vấn đề liên quan đến An toàn - Sức khỏe - Môi trường trong hoạt động sản xuất
- thực hiện đào tạo và thực hành PCCC hằng tháng
Xem tất cả: TAVN tuyển dụng việc làm - Việc làm tại Đồng Nai

- Được đào tạo chuyên sâu, bài bản về sản phẩm, thị trường
- Được đào tạo tất cả các kỹ năng chăm - chốt khách

- Thực hiện đào tạo sử dụng sản phẩm cho các bên liên quan tại bệnh viện (chủ yếu là đội ngũ nhân viên y tế)
- Có kinh nghiệm đào tạo cho nhân viên y tế và sản xuất các nội dung đào tạo liên quan

- Chương trình đào tạo nhằm phát triển đội ngũ quản lý sản xuất kế thừa trong lĩnh vực may mặc xuất khẩu
- Trong quá trình đào tạo, ứng viên sẽ được hướng dẫn và thực hành các nội dung:

- Tham gia các khóa đào tạo nội bộ và bên ngoài, phát triển chuyên môn và kỹ năng quản lý
- Ưu tiên ứng viên từng làm giáo dục, đào tạo hoặc dịch vụ

- Quản lý ngân sách đào tạo:Quản lý chi phí đào tạo, đảm bảo sử dụng ngân sách hiệu quả
- Kiến thức về pháp luật lao động: Hiểu biết về các quy định, chính sách liên quan đến tuyển dụng, đào tạo, quản lý nhân sự
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: quản lý vùng · quản lý spa
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


