Trang 20 - Tìm việc làm nhân viên hành chính nhân sự tại Hà Nội (791 việc)

- Hỗ trợ nghiệp vụ, thủ tục hành chính nhân sự
- ưu tiên ứng viên có thêm kinh nghiệm nghiệp vụ nhân sự (tuyển dụng, QHLĐ, )

- Hỗ trợ Trưởng phòng trong quản lý, hướng dẫn nhân sự cấp dưới
- Chuyên viên/Chuyên viên cao cấp Thị trường vốn - Khối Ngân hàng Đầu tư - Hội sở Hà Nội

- Một số nhiệm vụ khác theo sự phân công trực tiếp của Trưởng phòng Hành chính Nhân sự
- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Hành chính, Văn thư - Lưu trữ, Quản trị văn phòng, Quản trị nhân lực hoặc các chuyên ngành liên quan

- Tư vấn và hỗ trợ nhân viên: liên lạc trực tiếp với nhân viên để giới thiệu các chương trình học tập, đào tạo và phát triển có sẵn
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tổ chức các sự kiện nội bộ

- Khảo sát nhu cầu đào tạo cho từng nhóm học viên theo vị trí và khu vực để đào tạo sát thực tế và hiệu quả
- Tổ chức và triển khai chương trình đào tạo cho từng nhóm đối tượng học viên

- Phụ trách công việc thuộc mảng tuyển dụng nhân sự như: tìm kiếm và sàng lọc ứng viên thích hợp, phỏng vấn sơ tuyển
- Hỗ trợ, đào tạo nhân sự mới trong thời gian đầu làm việc

- Truyền tải các thông tin nội bộ liên quan đến chính sách, quy định, chương trình đào tạo, hoạt động nhân sự, sự kiện và thông điệp quản trị
- Tham gia đề xuất, triển khai các chương trình gắn kết nhân viên, hoạt động văn hóa nội bộ và sự kiện tập thể của Công ty

- Có khả năng quản lý nhân sự
- Trực tiếp đào tạo thực hành kỹ thuật chuyên ngành Tự động hoá

- 2.Tham gia tổ chức các chương trình đào tạo hoặc giao lưu dành cho giáo viên và học sinh tham gia đề án
- 3.Quản lý phân phối chương trình giảng dạy của giáo viên

- Ưu tiên: Ứng viên có chứng chỉ hoặc chuyên môn sâu về đào tạo, huấn luyện và phát triển nhân sự
- Khi ứng tuyển vào Viettel Construction, ứng viên phải cam kết các hồ sơ cá nhân cung cấp như Bằng cấp, Chứng chỉ hành nghề

- Tổ chức thực hiện các chương trình đào tạo cán bộ nhân viên với những nội dung
- Đào tạo nhập môn, kiến thức sản phẩm, kỹ năng, nghiệp vụ, quy trình cho cán bộ nhân viên mới

- Tốt nghiệp Đại học các ngành liên quan (Nhân sự, QTKD, Sư phạm, Tâm lý, )
- Giáo dục/ Đào tạo, Nhân sự

- Giờ hành chính từ Thứ 2 - Thứ 6
- Quản lý và vận hành lớp học

- Có các kiến thức về quản trị nhân sự, tuyển dụng, đào tạo, chính sách, đánh giá nhân viên
- Đáp ứng nguồn ứng viên dự phòng cho công tác tuyển dụng Các nhân sự nghỉ việc có hồ sơ ứng viên tiềm năng thay thế ngay

- Cập nhật sản phẩm mới và đảm bảo nhân viên Telesales luôn được cập nhật
- Đánh giá sau đào tạo, theo dõi chất lượng và hiệu quả làm việc của nhân viên Telesales nhằm có kế hoạch tái đào tạo thích hợp

- Trực tiếp giảng dạy các khóa đào tạo tiếng Anh, tập huấn giáo viên cho đối tác và khách hàng
- Biên/phiên dịch tài liệu chuyên môn và trong các hội thảo, sự kiện của Công ty

- Khác - Chuyên môn:Hành chính, Nhân sự - Kinh nghiệm: Không cần kinh nghiệm - Đừng lo
- Cơ hội trở thành nhân viên chính thức nếu thể hiện tốt trong quá trình thực tập

- Xây dựng kế hoạch, triển khai thực tập cho sinh viên hàng năm
- Phối hợp cùng các giảng viên nội bộ, xây dựng, cập nhật video bài giảng các chuyên đề do giảng viên nội bộ đang phụ trách

- Phối hợp với bộ phận Kho/Vận hành để theo dõi tiến độ các đơn hàng bị trễ hoặc gặp sự cố
- Có khả năng thăng tiến dành cho những nhân viên có năng lực

- Thu nhập trung bình 8-12 triệu/tháng bao gồm:Lương cứng +KPI +Tăng Ca.
- Được tham gia BHYT, BHXH, BHTN sau thử việc.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: trưởng phòng hành chính nhân sự · trường phòng hành chính nhân sự · chuyên viên hành chính nhân sự · nhân viên hành chính nhân sự · giám đốc hành chính nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


