Trang 22 - Tìm việc làm nhân viên hành chính nhân sự tiếng trung (1.809 việc)

- Cập nhật thông tin lên hệ thống nhân sự
- Triển khai các nội dung đào tạo hội nhập, kỹ năng mềm và các hoạt động huấn luyện cho đội ngũ nhân viên mới

- Theo dõi và tổng hợp số lượng nhân sự thử việc, tuyển dụng chính thức
- Phối hợp với Trưởng Bộ phận theo dõi nhân sự mới trong quá trình thử việc, đánh giá hết thử việc

- Phối hợp với các bộ phận liên quan trong việc theo dõi, đánh giá năng lực nhân viên mới trong thời gian thử việc
- Hỗ trợ trong các họat động hướng dẫn hội nhập đối với nhân viên mới

- Nhân viên toàn thời gian
- Tư vấn, chốt giao dịch thành công

- Hành chính / Thư ký, Nhân sự
- Nhân viên chính thức

- Tốt nghiệp từ trung cấp trở lên
- Thu nhập trung bình 8-10 triệu/tháng bao gồm: Lương cứng + KPI

- Học tiếng Anh 100% miễn phí cho nhân viên chính thức
- Quản lý hồ sơ, biểu mẫu và các công việc hành chính tại cơ sở

- Thành thạo tin học văn phòng

- Có khả năng quan sát và thấu hiểu tâm lý nhân sự
- Làm giờ hành chính: 8h-17h45, nghỉ T7 & CN

- Phối hợp quản trị hành chính văn phòng
- Được hưởng tất cả chính sách phúc lợi từ Công ty (sinh nhật, ốm đau, hiếu hỉ, ), BHXH, BHYT theo quy định luật hiện hành

- Make reports relating to Payroll, PIT, SHUI module to C&B DM (if any).
- Prepare periodical labor reports to be sent to Department of Labor, Invalids and Social Affairs.

- Quản lý tổng đài điện thoại: Tiếp nhận, sàng lọc và chuyển tiếp các cuộc gọi đến đúng phòng ban/cá nhân liên quan một cách chính xác và nhanh chóng
- Công tác Hành chính (Administrative Duties):

- Phụ trách công tác hành chính của bộ phận
- Trung thực, cẩn thận, nhiệt tình với công việc

- Am hiểu các nghiệp vụ hành chính, nhân sự
- Thực hiện các thủ tục hành chính: xử lý, quản lý và lưu các giấy tờ hồ sơ, văn thư của công ty
Xem tất cả: Việc làm tại Thanh Hóa

- Kinh nghiệm từ 01 năm trong lĩnh vực Hành chính
- Hỗ trợ người nước ngoài trong các vấn đề về nhà ở, hành lý, sức khoẻ, bảo hiểm

- Trực tiếp tổ chức và thực hiện các buổi đào tạo, hướng dẫn sử dụng sản phẩm cho nhân viên nội bộ và đối tác
- Chính sách thưởng: thưởng sáng kiến, những sáng kiến xuất sắc đóng góp cho sự phát triển của Công ty đều được ghi nhận và nhận mức thưởng tương ứng

- Các chương trình đào tạo sẽ được chia ra dành cho Khối Vận hành Kinh doanh và Khối Hỗ trợ Vận hành (Khối Văn phòng) bao gồm:
- a) Tiến hành phân tích Nhu cầu đào tạo (TNA)

- Tốt nghiệp cao đẳng, đại học các chuyên ngành hành chính, nhân sự, mua hàng, quản lý tài sản hoặc chuyên ngành khác có liên quan
- Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Nhân viên mua hàng hoặc các vị trí tương đương tại các công ty size quy mô 200-300 nhân sự

- Phụ trách tính lương, chế độ cho quy mô nhân sự từ 400 nhân sự trở lên
- Đam mê, yêu thích về Nhân sự và làm việc với con người
Xem tất cả: Việc làm tại Hà Nội

- Thực hiện đào tạo các nội dung, quy trình cho nhân viên nội bộ và các công việc liên quan đến kỹ năng làm việc cơ bản
- Xây dựng các chương trình, giáo trình đào tạo chuyên môn để cải thiện năng suất làm việc của nhân viên nội bộ
Xem tất cả: Việc làm tại Đắk Lắk
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: nhân viên hành chính nhân sự tiếng trung · nhân viên nhân sự biết tiếng trung · trưởng phòng nhân sự tiếng trung · Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự · Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


