Tìm việc làm nhân viên nhân sự tại Bình Dương (64 việc)

- Xây dựng và triển khai chương trình đào tạo, tập huấn giáo viên
- Sắp xếp lịch giáo viên mỗi tuần

- Be responsible for administration of the Labor Law, the Collective Labor Agreement, the Internal Regulations Agreement, all extra-contractual agreements and any other provision that may be applicable.
- Have good English skill (4 skills) and good MS office skills (specially Excel).

- Quản lý hố sơ liên quan đến nhân sự
- Có kinh nghiệm ít nhất 01 năm làm vị trí nhân sự sản xuất

- Quà lễ, Tết, Trung thu, sinh nhật cho nhân viên
- Nhân viên toàn thời gian

- Xây dựng chương trình huấn luyện: Thiết kế nội dung, tài liệu, giáo trình phù hợp với từng đối tượng nhân viên
- Hỗ trợ phát triển nhân viên: Đưa ra khuyến nghị về lộ trình phát triển nghề nghiệp, kỹ năng mềm và chuyên môn

- Quà lễ, Tết, Trung thu, sinh nhật cho nhân viên
- Nhân viên toàn thời gian

- Theo dõi tình hình lao động, định biên, nghỉ phép và biến động nhân sự
- Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới, thử việc, ký mới và tái ký HĐLĐ

- Trở thành thành nhân viên chính thức sau 3-6 tháng tập sự
- Tìm kiếm và phát triển khách hàng cá nhân

- Phối hợp với các phòng ban để thực hiện các quy trình hành chính và nhân sự
- Hỗ trợ tổ chức các cuộc họp nội bộ, sự kiện và công tác hậu cần

- Phụ trách công việc thuộc mảng tuyển dụng nhân sự như: tìm kiếm và sàng lọc ứng viên thích hợp, phỏng vấn sơ tuyển
- Hỗ trợ, đào tạo nhân sự mới trong thời gian đầu làm việc

- Tuyển dụng nhân sự:
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự hoặc các chuyên ngành liên quan
Xem tất cả: Việc làm tại Bình Dương - Tìm việc làm Nhân viên Hành chính

- Education:Bachelor' degree or higher level in Human Resources Management, Business Administration, Law, Accounting, or a related field.
- Develop, implement, and update Human Resources &General Affairs procedures to support Company in achieving strategic objectives.

- Quản lý hồ sơ nhân sự
- Lập các báo cáo định kỳ hoặc đột xuất về tình hình nhân sự, hành chính theo yêu cầu của cấp quản lý

- Good communication and cross-department coordination skills (especially with Engineering, Supply Chain, and Finance/Controlling teams).
- Coordinate timesheet and attendance data with the C&B/Payroll team to ensure accurate and timely salary computation for Engineering employees.

- Tuyển dụng công nhân viên
- Đào tạo nội quy cho công nhân viên

- Hỗ trợ tổ chức các hoạt động gắn kết nhân viên, sự kiện nội bộ
- Thực hiện quy trình tiếp nhận nhân viên mới (onboarding)

- Quản lý hồ sơ nhân sự, cập nhật thông tin nhân viên, theo dõi hợp đồng lao động và các quyết định liên quan
- Tối thiểu 1 - 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Hành chính Nhân sự hoặc các vị trí tương đương

- Bachelor's degree in HR, Business, or related field.
- Mô tả Công việc.

- Quản lý dữ liệu và hồ sơ nhân sự
- Tiếp nhận nhân viên mới: Nhận thông tin nhận việc, liên hệ trực tiếp với người lao động để thu thập dữ liệu và cập nhật hệ thống

- Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới
- Theo dõi kết quả tuyển dụng và tình trạng nhân sự thử việc
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: nhân viên hành chính nhân sự · nhân viên nhân sự tổng hợp · nhân viên đào tạo nhân sự · trưởng phòng nhân sự · nhân viên nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


