Trang 10 - Tìm việc làm trợ lý đào tạo tại Hà Nội (922 việc)

- Tiếp nhận nhân sự và đào tạo nhân sự mới
- Tiếp nhận nhân sự cũ và đào tạo nhân sự cũ (nhân sự đào tạo bao gồm Tư vấn viên cũ + mới, leader, CM, AD)

- Quản lý ngân sách, phục vụ cho công tác triển khai đào tạo
- Lập kế hoạch đào tạo tháng/quý/năm

- Tham gia, tham mưu xây dựng và quản trị hệ thống: Lập kế hoạch tuyển dụng &đào tạo hằng năm
- Xây dựng quy trình, quy chế, biểu mẫu liên quan đến tuyển dụng &đào tạo

- Thực hiện các thủ tục trình tiếp nhận, đào tạo hội nhập và đánh giá hết thử việc với nhân sự phụ trách tuyển dụng
- Cập nhật thông tin ứng viên trên phần mềm quản lý tuyển dụng, quản lý hồ sơ ứng viên (trúng tuyển và không trúng tuyển)

- Đào tạo nâng cao, đào tạo đội ngũ kế cận hàng năm
- Công tác đào tạo:

- Phối hợp tổ chức các khóa đào tạo:Kỹ năng/Chuyên môn/Quản lý/Tay nghề
- Đào tạo hội nhập

- Tư vấn và hỗ trợ nhân viên: liên lạc trực tiếp với nhân viên để giới thiệu các chương trình học tập, đào tạo và phát triển có sẵn
- Thành thạo các bước TNA, thiết kế chương trình, lập kế hoạch, triển khai, đánh giá và cải tiến chương trình đào tạo

- Hỗ trợ quản lý quan hệ giao dịch giữa TPBank với các Định chế Tài chính khác
- Hỗ trợ mở, đóng và quản lý TK Nostro, Vostro

- Weldcom tuyển Trợ lý dự án - làm việc tại 1 trong các địa chỉ sau và có thể đi công tác nước ngoài:
- Công việc Trợ lý dự án :

- Nishio Rent All Việt Nam hướng đến môi trường làm việc chuyên nghiệp, kỷ luật theo phong cách Nhật Bản nhưng thân thiện và chú trọng đào tạo nhân viên
- Cơ hội phát triển: Được đào tạo, nâng cao chuyên môn và có lộ trình phát triển nghề nghiệp lâu dài

- Tổ chức công tác đón tiếp khách hàng, đối tác, cơ quan quản lý Nhà nước và khách của Ban Lãnh đạo
- Đề xuất phương án quà tặng phù hợp cho khách hàng, đối tác, cơ quan quản lý và Ban Lãnh đạo

- Thường xuyên tham gia các khóa đào tạo bài bản về vận hành, quản lý đội nhóm và kỹ năng chuyên môn chuyên nghiệp
- Tuyển dụng và tham gia vào quá trình đào tạo nhân viên mới

- Được tạo điều kiện đi học các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn marketing
- Hỗ trợ CEO trong hoạt động R&D phát triển sản phẩm

- Phát triển, quản lý tài liệu đào tạo và thực hiện đào tạo một số nội dung:Đào tạo hội nhập, đào tạo định hướng, Kỹ năng mềm
- Triển khai & quản lý thực hiện kế hoạch đào tạo

- Tham gia các buổi đào tạo, huấn luyện để nâng cao kỹ năng và hiệu quả công việc
- Không yêu cầu kinh nghiệm (sẽ được đào tạo chuyên sâu)

- Participate in the entire recruitment process: receiving hiring requests, creating Job Descriptions (JDs), posting jobs, sourcing and screening CVs, and conducting preliminary interviews.
- 2-3 years of experience in Recruitment, Training, or General HR.

- Kinh nghiệm từ 01 năm làm việc ở vị trí nhân viên Đào tạo hoặc từng làm quản lý mảng học thuật
- Tham gia thiết kế/xây dựng chương trình/sản phẩm đào tạo của công ty

- Chủ động tìm kiếm và phát triển khách hàng doanh nghiệp, khai thác nhu cầu, tư vấn giải pháp đào tạo, theo dõi cơ hội kinh doanh
- Ưu tiên ứng viên từng làm việc trong lĩnh vực giáo dục đào tạo hoặc có hiểu biết về tài chính - kế toán - kiểm toán

- Kỹ năng giao tiếp, đào tạo và thuyết phục hiệu quả
- Xây dựng, duy trì và cải tiến Hệ thống Quản lý Chất lượng

- Là người cởi mở năng động, yêu thích và có định hướng phát triển trong mảng đào tạo
- Được tham gia các khóa đào tạo nghiệp vụ, du lịch trong và ngoài nước
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: chuyên viên quản lý đào tạo · trợ lý marketing · trợ lý đạo diễn · quản lý đào tạo · trợ lý pháp lý
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


