Trưởng Nhóm Nhân Sự
Hạn nộp hồ sơ: 06/11/2026 (Còn 21 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Mô tả chi tiết công việc bộ phận hành chánh nhân sự:
1. Tinh lương
Chấm công nhân viên, tính lương, tăng giảm bhxh, giải quyết các chế độ ốm đau, hợp đồng lao động , hợp đông thử việc, lao động thời vụ, hồ sơ thủ tục thôi việc và hưởng chế độ, thuế Tncn ...
2. Hành chánh
+ Hàng tháng theo dõi và đề nghị thanh toán và thanh toán điện nước , tiền thuê văn phòng và kho bãi cho tất cả
+ Đề nghị và theo dõi mua văn phòng phẩm , nước uống nhân viên ...
3. Chế độ, phúc lợi, quy định , nội quy lao động và những hoạt động tổ chức thiên về hành chánh nhân sự
1. Tinh lương
Chấm công nhân viên, tính lương, tăng giảm bhxh, giải quyết các chế độ ốm đau, hợp đồng lao động , hợp đông thử việc, lao động thời vụ, hồ sơ thủ tục thôi việc và hưởng chế độ, thuế Tncn ...
2. Hành chánh
+ Hàng tháng theo dõi và đề nghị thanh toán và thanh toán điện nước , tiền thuê văn phòng và kho bãi cho tất cả
+ Đề nghị và theo dõi mua văn phòng phẩm , nước uống nhân viên ...
3. Chế độ, phúc lợi, quy định , nội quy lao động và những hoạt động tổ chức thiên về hành chánh nhân sự
Yêu cầu
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Nhân sự tổng hợp hoặc tương đương.
Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành Quản trị Nguồn nhân lực, Luật, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Nắm vững các nghiệp vụ nhân sự (tuyển dụng, đào tạo, C&B, hành chính nhân sự, quan hệ lao động).
Am hiểu sâu sắc Bộ Luật Lao động, Luật Bảo hiểm xã hội và các quy định pháp luật hiện hành liên quan đến lao động, tiền lương, chính sách phúc lợi.
Kỹ năng tin học văn phòng thành thạo (Word, Excel, PowerPoint) và có kinh nghiệm sử dụng các phần mềm quản lý nhân sự.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt.
Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và giải quyết vấn đề hiệu quả.
Tính cách cẩn trọng, tỉ mỉ, trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao và khả năng làm việc dưới áp lực.
Khả năng thích ứng nhanh với môi trường làm việc năng động và thay đổi.
Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành Quản trị Nguồn nhân lực, Luật, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Nắm vững các nghiệp vụ nhân sự (tuyển dụng, đào tạo, C&B, hành chính nhân sự, quan hệ lao động).
Am hiểu sâu sắc Bộ Luật Lao động, Luật Bảo hiểm xã hội và các quy định pháp luật hiện hành liên quan đến lao động, tiền lương, chính sách phúc lợi.
Kỹ năng tin học văn phòng thành thạo (Word, Excel, PowerPoint) và có kinh nghiệm sử dụng các phần mềm quản lý nhân sự.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt.
Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và giải quyết vấn đề hiệu quả.
Tính cách cẩn trọng, tỉ mỉ, trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao và khả năng làm việc dưới áp lực.
Khả năng thích ứng nhanh với môi trường làm việc năng động và thay đổi.
Quyền lợi
Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Luật Lao động (BHXH, BHYT, BHTN).
Lương tháng 13, thưởng hiệu suất công việc, thưởng các dịp Lễ, Tết theo chính sách công ty.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện và cởi mở.
Cơ hội được đào tạo, phát triển kỹ năng chuyên môn và lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Được tham gia các hoạt động gắn kết nội bộ: teambuilding, du lịch nghỉ mát hàng năm, khám sức khỏe định kỳ.
Các chính sách hỗ trợ khác dành cho nhân viên.
Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Luật Lao động (BHXH, BHYT, BHTN).
Lương tháng 13, thưởng hiệu suất công việc, thưởng các dịp Lễ, Tết theo chính sách công ty.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện và cởi mở.
Cơ hội được đào tạo, phát triển kỹ năng chuyên môn và lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Được tham gia các hoạt động gắn kết nội bộ: teambuilding, du lịch nghỉ mát hàng năm, khám sức khỏe định kỳ.
Các chính sách hỗ trợ khác dành cho nhân viên.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thông tin chung
- Thu nhập: Từ 20 triệu
Nơi làm việc
- Hồ Chí Minh: Số 42 Đường số 4, Khu Phố 20, Phường Bình Tân (Phường Bình Tân thuộc quận Bình Tân cũ)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN QUỐC TẾ THIỀN SINH THÁI
Hồ Chí Minh
Thoả thuận
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI Ô TÔ THỦ THIÊM
Hồ Chí Minh
20.000.000 - 25.000.000 VND
Công ty TNHH Công Nghệ Truyền Thông JHOSIN Việt Nam
Hồ Chí Minh
Trên 30 triệu
Công Ty TNHH Thương Mại Dịch Vụ DTC
Hồ Chí Minh
25 - 30 Triệu VND
Công ty tnhh sản xuất thương mại dịch vụ LC
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 4 số 42 Bình Hưng Hoà B, Bình Tân
- Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
