Việc làm admin hành chính nhân sự tại Quận Hà Đông (73 việc)

- Xây dựng các biểu mẫu, báo cáo định kỳ (báo cáo nhân sự, chi phí hành chính, KPI nội bộ)
- Tham mưu cho Ban Giám đốc về cơ cấu tổ chức, chính sách lương thưởng, phúc lợi và kế hoạch nhân sự

- Xây dựng các biểu mẫu, báo cáo định kỳ (báo cáo nhân sự, chi phí hành chính, KPI nội bộ)
- Tham mưu cho Ban Giám đốc về cơ cấu tổ chức, chính sách lương thưởng, phúc lợi và kế hoạch nhân sự

- Hành chính -Nhân sự tổng hợp
- Quản lý hồ sơ nhân sự - hợp đồng - bảo hiểm

- Công tác nhân sự
- Các công tác hành chính tổng hợp:
Xem tất cả: Công Ty Cổ Phần Future Media tuyển dụng việc làm

- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm hành chính nhân sự
- Tùy thuộc vào kinh nghiệm và nguyện vọng, sẽ có cơ hội được luân chuyển làm việc tại Trụ sở chính (Saitama) trong vài năm với vai trò nhân sự

- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật, Hành chính hoặc các ngành liên quan
- Xây dựng và triển khai các chính sách, quy trình, quy định về nhân sự

- Có cơ hội được xem xét trở thành nhân viên chính thức sau thời gian thực tập
- Hỗ trợ cập nhật danh sách nhân sự, chấm công, làm hồ sơ thực tập/sinh viên

- Hành chính -Nhân sự
- Có cơ hội trở thành nhân viên chính thức sau 3-6 tháng

- Tốt nghiệp từ Trung cấp trở lên, chuyên ngành Quản trị nhân lực, Hành chính, luật, kinh tế
- Tuyển dụng nhân sự

- Theo dõi, tổng hợp kết quả đánh giá nhân sự thử việc, chính thức, tăng lương và các đề xuất khác
- Về công tác Hành chính (Admin):

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành về: Quản trị nhân lực, hành chính, luật hoặc các ngành có liên quan
- Thực hiện công tác tuyển dụng: đăng tin, lọc hồ sơ, sắp xếp phỏng vấn, tiếp nhận nhân sự mới

- Yêu cầu có kinh nghiệm trong tuyển dụng nhân sự nghành xây dựng
- Thực hiện tuyển dụng nhân sự trong ngành xây dựng

- Quản lý công tác hành chính, các chế độ chính sách nhân sự)
- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Trưởng phòng Hành chính Nhân sự tại các công ty có quy mô 300 lao động trở lên

- Ưu tiên ứng viên có định hướng làm việc lâu dài trong lĩnh vực bất động sản hoặc hành chính -nhân sự
- Có cơ hội được xem xét trở thành nhân viên chính thức sau thời gian thực tập

- Quản trị nhân sự & chế độ lao động - 10%
- Quản trị hiệu suất và đánh giá nhân sự: xây dựng KPI, tiêu chí, khung đánh giá định kỳ

- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm Lễ tân Hành chính, hoặc hỗ trợ nhân sự
- Công tác hành chính - văn phòng

- Hỗ trợ các hoạt động hành chính -nhân sự đột xuất của công ty
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm Lễ tân Hành chính, hoặc hỗ trợ nhân sự

- Hành chính -Nhân sự:
- Theo dõi kết quả thử việc, phối hợp onboarding nhân sự mới, đảm bảo hòa nhập văn hóa công ty

- Hỗ trợ các công việc hành chính -nhân sự: hợp đồng lao động, chấm công, thông báo nội bộ
- Đăng tin, sàng lọc CV, phỏng vấn ứng viên các vị trí: sales, chăm sóc khách hàng, kho - vận hành

- Từ Thứ 2 đến Thứ 7 ([protected info], Thứ 2 - sáng thứ 7.
- Buổi chiều 13h30 - 17h00 (Tổng 7 tiếng))
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự · trường phòng hành chính nhân sự · trợ lý hành chính nhân sự · giám đốc hành chính nhân sự · Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



