Lọc nâng cao

Trang 2 - Việc làm chủ quản nhân sự (4.897 việc)

Ưu tiên:
Up

Chuyên viên Tuyển dụng Nhân sự

Công ty TNHH Thương mại và dịch vụ TSG
Hà Nội
7 triệu - 10 triệu VNĐ
  • Các vị trí hay tuyển:Nhân viên kinh doanh, nhân viên telesale, nhân viên IT (IT tư vấn triển khai, IT Helpdesk)
  • Chăm chỉ, chủ động và có trách nhiệm trong công việc

Nhân viên Tuyển dụng Nhân sự

Công ty TNHH Phân Phối Liên Kết Quốc Tế
Hồ Chí Minh, Bình Dương
9 - 10 triệu
  • Quản lý các hồ sơ, hợp đồng nhân sự trong Công ty
  • Hỗ trợ làm thủ tục nhận việc cho nhân sự mới và phổ biến các nội quy, quy định, chính sách của Công ty
Up

Nhân Viên Tuyển Dụng/ HCNS

CÔNG TY CỔ PHẦN ĐỊA ỐC MAI VIỆT
Hà Nội
10 - 13 triệu
  • Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí nhân viên/chuyên viên tuyển dụng hoặc vai trò tương tự ít nhất 1 năm trở lên
  • Phúc lợi cơ bản:Ngày 8/3, 20/10, Liên hoan Sinh nhật nhân viên (tổ chức hằng tháng, tặng quà và phụ cấp), Quà trung thu, Du lịch hàng năm (02 lần/ năm)
Up

Chuyên Viên Nhân Sự (Xây Dựng Chính Sách)

CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ ĐỒ UỐNG VIETBLEND
Hà Nội
15 - 20 triệu
  • Các công việc khác theo sự phân công của cấp Quản lý/ Ban giám đốc
  • Am hiểu Luật lao động, chuyên môn lĩnh vực nhân sự, chuyên môn về chính sách tiền lương & phúc lợi
Up

Chuyên viên Nhân sự

Công ty TNHH Bảo Tín Minh Châu
Hà Nam, Long An
15 - 20 triệu
  • hệ thống các chức danh, mô tả công việc) theo từng phòng/ban/bộ phận cho Trưởng Phòng Nhân sự/ Trưởng Ban nhân sự theo cơ cấu hiện tại
  • Tham mưu và xây dựng chương trình, quy trình, biểu mẫu về quảnnhân sự
CÔNG TY CỔ PHẦN NGƯỜI BẠN VÀNG
Hồ Chí Minh, Đồng Nai
Thương lượng
  • Các công việc khác được phân công từ Trưởng phòng Nhân sự
  • Quản lý toàn bộ hoạt động liên quan đến tuyển dụng của Công ty,

Chuyên Viên Nhân Sự Full-time 2024

Công Ty Dịch Vụ Gia Tăng Mobifone
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Từ 10 Triệu - Dưới 15 Triệu VNĐ / Tháng
  • Tổng hợp và quản lý số lượng nhân sự tăng/giảm hàng tháng,
  • Quản lý hồ sơ nhân sự, thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới, ký hợp đồng lao động cho người lao động

Thực Tập Sinh Nhân Sự (HR Intern)

XLE Group
Hồ Chí Minh
Từ 2 triệu VNĐ
  • Sinh viên năm 3 hoặc năm cuối yêu thích & định hướng theo mảng Nhân sự
  • Hỗ trợ các công việc liên quan đến mảng C&B (Kiểm tra hồ sơ nhân viên
CÔNG TY CỔ PHẦN BASE ENTERPRISE
Hà Nội
Thương lượng
  • Về chuyên môn quản trị nhân sự
  • Hiểu các quy trình nghiệp vụ của doanh nghiệp liên quan đến quản trị nhân sự, nắm vững các tiêu chuẩn, thông lệ tốt nhất

Nhân viên Nhân sự (Mảng Tiền lương)

Công ty Cổ phần IntelLife
Hà Nội
11 - 14 triệu
  • Cập nhật, quản lý dữ liệu nhân sự
  • Tổng hợp chi phí tiền lương và chi phí nhân sự
Up

Chuyên viên chính sách nhân sự (C&B)

CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN SOHEE HÀN QUỐC
Hà Nội
13 Tr - 15 Tr VND
  • Lập ngân sách nhân sựquản lý việc thực thi
  • Am hiểu luật lao động và có khả năng vận dụng tốt vào lĩnh vực quảnnhân sự
Up

Chuyên viên Nhân sự - Tiền lương

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HOA SEN
Hồ Chí Minh, Bình Dương
thỏa thuận
  • Theo dõi danh sách và thông tin nhân sự thuộc của Công ty mẹ, Công ty Con/Nhà máy, Chi nhánh/Cửa hàng
  • Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Kinh tế, Luật, Nhân sự, Quan hệ lao động, ,

Chuyên Viên Nhân Sự - Tiền Lương

CÔNG TY CỔ PHẦN TRUNG NGUYÊN FRANCHISING
Hồ Chí Minh
Thoả thuận
  • Lưu trữ, cập nhật dữ liệu Nhân sự Hệ thống Cửa hàng HCM
  • Lưu trữ, cập nhật dữ liệu nhân sự khối Văn phòng và Hệ thống Cửa hàng
Up

Human Resources Executive (70% Recruitment)

Control Union Vietnam Co.Ltd
Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
  • Participate in various HR functions including but not limited to L&D, Employee Engagement activities, Employer branding etc.
  • Keeping abreast of talent acquisition trends in various industries such as TIC (Testing, Inspection, Certification), industrial jobs, IT, back office, etc.
Up

Nhân Viên Nhân sự (Tuyển dụng)

CÔNG TY TNHH THIẾT BỊ PHỤ TÙNG AN PHÁT
Hà Nội
12,000,000 VNĐ
  • Lập kế hoạch đào tạo nhân sự hàng năm/ quý
  • Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Quản trị nhân lực
Up

Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự (C&B)

Công ty TNHH Sadova
Long An
10 Tr - 14 Tr VND
  • Nữ, trên 25 tuổi, Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên các chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Kế toán hoặc có kinh nghiệm
  • Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm tại vị trí nhân viên tính lương

Chuyên Viên Nhân Sự (C&B)

Công ty cổ phần công nghệ gapo
Hà Nội, Hòa Bình
Tới 14 triệu
  • Tham gia vào các dự án quản lý trải nghiệm nhân viên
  • Ít nhất 3 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương (doanh nghiệp trên 100 nhân sự), ưu tiên ứng viên đã làm việc tại các công ty công nghệ

HR Assistant (Nhân Viên Nhân Sự)

CÔNG TY TƯ VẤN DỊCH VỤ KINH DOANH VIVA
Hồ Chí Minh
7 - 9 triệu VNĐ
  • Hỗ trợ xây dựng qui trình làm việc, bảng mô tả công việc, đánh giá kết quả, tham gia các hoạt động hoạch định và quản trị nguồn nhân lực
  • Nhập liệu dữ liệu nhân viên và soạn thảo các văn bản liên quan

Chuyên Viên Nhân Sự (Mạnh C&B)

CÔNG TY CP TƯ VẤN SỨC KHỎE KHÁNH LƯƠNG
Hà Nội
10 - 15 triệu
  • Soạn thảo và theo dõi các QĐ, VB, HĐ liên quan đến nhân sự
  • Học vấn: Tốt nghiệp Đại học chính quy các chuyên ngành:Quản trị nhân lực, Luật, Kinh tế và các chuyên ngành khác có liên quan
Công ty Cổ phần Tập đoàn Đạt Phương
Toàn Quốc, Hà Nội
Từ 9.000.000 đến 13.000.000đ/tháng.
  • Phối hợp thực hiện công tác quảnnhân sự, tham gia xây dựng phát triển hệ thống quản
  • Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành:Quản trị nhân sự, Kinh tế lao động, Luật, Hành chính, Bảo hiểm xã hội
Tìm kiếm gần đây
    hỗ trợ ứng viên

    Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.

    Giải thưởng
    của chúng tôi

    Top 3

    Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
    TT&TT 2022.

    Top 15

    Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.

    Top 10

    Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.

    Giải Đồng

    Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.