Trang 4 - Việc làm chuyên viên hr tại Hồ Chí Minh (712 việc)

- Theo dõi và cập nhật tiến độ tuyển dụng, chủ động xây dựng chiến lược tìm kiếm, thu hút ứng viên hiệu quả trong từng thời kỳ
- Đề xuất các phương án cải tiến, nâng cao hiệu quả tuyển dụng, tối ưu quy trình và trải nghiệm ứng viên

- Thực hiện tính lương, các khoảng bonus hoa hồng cho nhân viên
- Theo dõi hồ sơ nhân viên và sự biến động tăng giảm nhân sự

- Giám sát nhân viên thực hiện các quy trình đối soát bàn giao hàng hóa
- Hướng dẫn và giám sát nhân viên thực hiện đúng quy trình, quy định, chính sách của công ty

- Lên kế hoạch tuyển dụng, thu hút và chọn lọc những ứng viên phù hợp với định hướng phát triển của doanh nghiệp
- Xây dựng nguồn ứng viên tiềm năng, quản lý dữ liệu tuyển dụng và báo cáo hiệu quả theo yêu cầu

- Thực hiện theo dõi chấm công, thực hiện nội quy của nhân viên trong công ty
- Cập nhật thông tin nhân sự, lưu trữ hợp đồng lao động, hồ sơ nhân viên

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Công nghệ Thông tin, Khoa học Máy tính hoặc ngành liên quan

- Tốt nghiệp Cử nhân Kinh tế, Thương mại, Quản trị Kinh doanh, Marketing hoặc các chuyên ngành liên quan
- Gói bảo hiểm sức khỏe cho quản lý và nhân viên có thâm niên

- Chịu trách nhiệm đáp ứng nguồn lực: Nhân viên kinh doanh, Nhân viên kỹ thuật, Quản lý kinh doanh tại thị trường được giao
- Xây dựng - quản lý dữ liệu ứng viên theo khu vực và vị trí

- Tốt nghiệp Trung Cấp trở lên, ưu tiên ứng viên tốt nghiệp các chuyên ngành: Pha Chế, Quản Trị Nhà Hàng Khách Sạn, Sư Phạm,
- Đào tạo nhân viên trực tiếp tại cửa hàng về các tiêu chuẩn, định lượng, quy trình phục vụ, kỹ năng vận hành,
Xem tất cả: CÔNG TY CỔ PHẦN MAYCHA tuyển dụng việc làm

- Đại học trở lên chuyên ngành về quản trị nhân sự, pháp lý
- Môi trường làm việc dân chủ, hiện đại, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài
Xem tất cả: CÔNG TY TNHH TRINH MỸ tuyển dụng việc làm

- Điều phối diễn giả/giảng viên nội bộ
- Hỗ trợ tổ chức training kỹ năng, onboarding, workshop chuyên môn

- Hỗ trợ HR Manager trong các dự án số hóa HR (HRIS, Power BI reports, automation, )
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của HR Manager
Xem tất cả: Tìm việc làm Data Analyst

- Phối hợp đào tạo các khóa kỹ năng mềm và các khóa chuyên môn nghiệp vụ cho nhân viên
- Phối hợp với các Trưởng bộ phận đánh giá và theo dõi quá trình phát triển của nhân viên sau đào tạo

- Hồ sơ bệnh án chuyên môn
- Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành có liên quan

- Đánh giá đầu vào học viên, đánh giá chuyên môn giáo viên Tiếng Anh
- Thiết kế và phát triển chương trình đào tạo Tiếng Anh phù hợp với nhu cầu của học viên

- Thực hiện, theo dõi, kiểm soát ngày công nhân viên và thanh toán lương, thưởng, các chế độ phúc lợi liên quan của người lao động
- Được đào tạo kỹ năng và kiến thức chuyên môn giúp phát triển, nâng cao năng lực

- Trực tiếp quản lý, xây dựng, triển khai các chương trình đình kỳ cho cán bộ nhân viên
- Tổ chức thi cuối/giữa khoá, đánh giá và chấm điểm cho học viên

- Trực tiếp giảng dạy hoặc điều phối giảng viên nội bộ cho các chuyên đề: văn hóa doanh nghiệp, an toàn lao động, nội quy, quy trình làm việc,
- Lập kế hoạch đào tạo định kỳ hàng tuần/tháng/quý/năm, đảm bảo mọi nhân viên mới đều được tham gia

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Quản trị dịch vụ, Tâm lý, Truyền thông hoặc các ngành liên quan
- Yêu cầu chuyên môn:

- Cử nhân chuyên ngành Tài chính, Quản trị Kinh doanh hoặc các chuyên ngành có liên quan đến tính toán và xử lý số liệu
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: HR Manager
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



