Tìm việc làm nhân viên đào tạo nhân sự (1.907 việc)
Ưu tiên:
Up
CÔNG TY TNHH NGOẠI NGỮ - TIN HỌC QUỐC TẾ ÂU MỸ
Bình Dương
Từ 5 - 15 triệu
- Xây dựng và triển khai chương trình đào tạo, tập huấn giáo viên
- Có kinh nghiệm đào tạo hoặc giảng dạy tiếng Anh
Up
Công ty CP Kinh doanh và Phát triển địa ốc Vietstarland
Hà Nội
13 - 20 triệu
- Theo dõi quá trình đào tạo của từng cán bộ/nhân viên qua đó đánh giá chất lượng, hiệu quả công tác đào tạo
- Trực tiếp tổ chức & thực hiện các chương trình đào tạo đúng với nhu cầu và kế hoạch phòng Đào tạo
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI CARPA VIỆT NAM
Hà Nội
thoả thuận theo năng lực
- Thiết kế và biên soạn tài liệu đào tạo dành cho nhân viên
- Tổ chức các chương trình tái đào tạo định kỳ và đào tạo hội nhập cho nhân viên mới
Up
Công ty TNHH Kim Lâm Enjoy Mart
Hà Nội
15 - 20 triệu VND
- Xây dựng các quy trình & chính sách, hướng dẫn hoạt động liên quan đến triển khai đào tạo, chính sách phát triển giảng viên nội bộ
- Thiết lập, quản trị, triển khai đào tạo phát triển đội ngũ nhân tài thuộc Talent Pool
Up
Saigon Waterbus Công ty TNHH Thường Nhật
Hồ Chí Minh
14.000.000 - 18.000.000 VND
- Kiểm tra định biên nhân sự, ngân sách tuyển dụng và đề xuất phương án tuyển dụng phù hợp
- Tiếp nhận nhân sự mới
Up
Công ty Cổ phần Thịnh Thế Vinh Hoa
Hồ Chí Minh
10.000.000 - 12.000.000 VND
- Phối hợp cùng Phòng Đào tạo & Phát triển triển khai các chương trình đào tạo cho toàn hệ thống
- Theo dõi kết quả cải thiện sau đào tạo, đánh giá định kỳ và báo cáo tình hình vận hành theo phân công
Up
CÔNG TY TNHH TRUYỀN THÔNG UNICOMM
Hà Nội
10-15 triệu VND
- Thương hiệu Tuyển dụng: Chủ động tạo nguồn tiềm năng và xây dựng cộng đồng ứng viên bền vững cho công ty
- Học vấn: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự hoặc các chuyên ngành liên quan
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ Y TẾ VIỆT NHẬT - CHI NHÁNH HÀ NỘI
Hà Nội
10-20 triệu VND
- Đào tạo & Phát triển (50%)
- Thu thập nhu cầu đào tạo từ các bộ phận và xây dựng kế hoạch đào tạo hàng năm
Up
CÔNG TY TNHH VENESA
Hồ Chí Minh
14 - 16 triệu
- Tham gia vào biên soạn quy trình đào tạo, phù hợp với chuyên môn và quy định của hệ thống
- Nghiên cứu, cập nhật và cải tiến phương pháp, tài liệu đào tạo định kỳ
Up
Công ty TNHH Thương mại và Dịch vụ Đồ uống Mùa Phiên
Hà Nội
15 - 20 triệu
- Tổ chức đào tạo hội nhập (Onboarding) cho nhân sự mới
- Trực tiếp đào tạo kiến thức, kỹ năng và quy trình làm việc cho nhân viên
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ VIỆT Á LAND
Hồ Chí Minh
12 Tr - 15 Tr VND
- Làm việc với các Trưởng bộ phận để phân tích và xác định nhu cầu đào tạo (TNA) của nhân sự
- Cập nhật, quản lý hồ sơ đào tạo trên hệ thống nhân sự của công ty
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN KỀM NGHĨA SÀI GÒN
Hồ Chí Minh
15 - 25 triệu VNĐ
- Theo dõi quá trình học tập, kết quả đào tạo, chứng chỉ và cam kết đào tạo của nhân viên
- Quản lý dữ liệu đào tạo và hồ sơ đào tạo nhân viên
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN THIÊN KHÔI
Hồ Chí Minh
12tr-18tr ₫/tháng
- Phát triển và tối ưu nội dung đào tạo theo định hướng từ Ban Lãnh đạo, đảm bảo tính hệ thống và khả năng áp dụng thực tế
- Phối hợp với các bộ phận liên quan trong quá trình triển khai và nâng cao chất lượng chương trình đào tạo
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ EMALL
Hồ Chí Minh
Thương lượng
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có cơ hội phát huy năng lực trong lĩnh vực đào tạo và phát triển nhân sự
- Phối hợp với giảng viên nội bộ đào tạo
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ HỢP LONG
Hồ Chí Minh
Đến 20 triệu VNĐ
- Xây dựng các chương trình đào tạo kỹ năng và nghiệp vụ nhằm nâng cao trình độ của cán bộ, nhân viên
- Đào tạo sản phẩm:Tổ chức các buổi đào tạo khi có dòng sản phẩm mới, thay đổi về chính sách giá hoặc các chương trình khuyến mãi đi kèm
Up
Công ty TNHH Jia Hsin
Long An, Tây Ninh
Trên 8 triệu
- Phối hợp tổ chức các hoạt động, chương trình đào tạo, sự kiện nội bộ với khách hàng hoặc các phòng ban
- Phân tích nhu cầu đào tạo của từng bộ phận và đề xuất kế hoạch đào tạo phù hợp
Up
Công ty TNHH Kim Lâm Enjoy Mart
Hà Nội
Từ 15000000 triệu VNĐ
- Xây dựng các quy trình & chính sách, hướng dẫn hoạt động liên quan đến triển khai đào tạo, chính sách phát triển giảng viên nội bộ
- Thiết lập, quản trị, triển khai đào tạo phát triển đội ngũ nhân tài thuộc Talent Pool
Xem tất cả: Việc làm tại Hà Nội
Up
CÔNG TY TNHH MALAPANDA
Hồ Chí Minh
12 - 15 triệu VNĐ
- Trực tiếp đào tạo nhân viên mới, nhân viên cửa hàng, quản lý cửa hàng và nhân sự đối tác nhượng quyền
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về đào tạo nội bộ, vận hành cửa hàng hoặc QA/QC
Xem tất cả: CÔNG TY TNHH MALAPANDA tuyển dụng việc làm
Up
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ ĐỒ UỐNG VIETBLEND
Hà Nội
15 - 20 triệu
- Tổ chức đào tạo hội nhập (Onboarding) cho nhân sự mới
- Trực tiếp đào tạo kiến thức, kỹ năng và quy trình làm việc cho nhân viên
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO IMAP VIỆT NAM
Hà Nội
13 triệu - 15 triệu
- Tiếp nhận nhân sự cũ và đào tạo nhân sự cũ (nhân sự đào tạo bao gồm Tư vấn viên cũ + mới, leader, CM, AD)
- Tiếp nhận nhân sự và đào tạo nhân sự mới
Tìm kiếm gần đây
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: nhân viên tuyển dụng và đào tạo · nhân viên hành chính nhân sự · nhân viên đào tạo nhân sự · nhân viên tư vấn đào tạo · nhân viên nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
hỗ trợ ứng viên
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT