Tìm việc làm nhân viên nhân sự tại Hà Nội (550 việc)

- Thu thập thông tin chi tiết về ứng viên và đánh giá sự phù hợp với yêu cầu của doanh nghiệp
- Tư vấn và hỗ trợ ứng viên trong việc phát triển sự nghiệp

- Đào tạo & phát triển năng lực nhân sự (70%):
- Xây dựng và triển khai chương trình đào tạo Đội ngũ kế cận, đội ngũ giảng viên nội bộ

- Quản lý data nhân sự, HĐLĐ kí mới, gia hạn
- Thực hiện kê khai Thuế TNCN: kê khai người phụ thuộc, đăng ký mã số thuế cho nhân viên

- Đã có kinh nghiệm làm vị trí HCNS tổng hợp tại doanh nghiệp có quy mô trên 50 nhân sự
- Thực hiện đăng tin tuyển dụng, tìm kiếm ứng viên, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ loại ứng viên

- Hoàn tất các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới và cập nhật thông tin nhân sự
- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Luật

- Theo sát nhân sự mới trong thời gian thử việc và phối hợp với các bộ phận theo dõi kết quả thử việc của nhân viên mới
- Cập nhật dự trữ danh sách ứng viên cho từng vị trí, đảm bảo luôn có sẵn nguồn cung ứng nhân sự và tuyển dụng kịp thời

- Thực hiện các công việc hành chính và nhân sự khác theo sự phân công của Ban Lãnh đạo
- Phối hợp với các quản lý bộ phận để xác định nhu cầu tuyển dụng và lập kế hoạch nhân lực
Xem tất cả: CÔNG TY TNHH T.S.I VIỆT NAM tuyển dụng việc làm

- Được quyền triển khai các thủ tục nhân sự theo quy định của Công ty
- Đại học Chính quy trở lên chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Lao động, Nhân sự và các chuyên ngành phù hợp khác

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành: Quản trị nhân sự, Truyền thông, Sư phạm, Kinh tế hoặc các ngành liên quan
- Chấp nhận sinh viên mới ra trường

- Lập kế hoạch nhân sự, sản xuất, thi công, vận chuyển và tháo dỡ
- Điều phối nhân sự, nhà cung cấp và các bộ phận tại hiện trường

- Tiếp nhận và hướng dẫn nhân viên mới trong phần phụ trách
- Lên kế hoạch và tiến hành tuyển dụng (kênh có phí và kênh không có phí), liên hệ ứng viên, xếp lịch phỏng vấn, tham gia phỏng vấn trực tiếp

- Đề xuất kế hoạch gắn kết, trải nghiệm nhân viên và truyền thông nội bộ nhân sự theo năm/quý/tháng cho toàn Tập đoàn
- Phối hợp với đầu mối nhân sự tại Công ty thành viên, Chi nhánh và địa bàn để triển khai chương trình nhất quán, phù hợp thực tế

- Quản lý danh sách nhân viên, thông tin nhân sự
- Thực hiện công việc nhân sự:

- Thực hiện chấm công, tính lương , thưởng và BHXH cho nhân sự và chuyên gia
- Hỗ trợ Marketing thực hiện các chương trình khoá học/ workshop và các sự kiện chung của LPI

- Đào tạo cán bộ theo chiến lược nhân sự của công ty (nếu có)

- Quản lý hồ sơ nhân sự, HĐLĐ, theo dõi biến động nhân sự
- Hỗ trợ xây dựng quy trình, quy định nhân sự

- Quản lý hợp đồng & hồ sơ nhân sự: Theo dõi, cập nhật hợp đồng lao động, quản lý hồ sơ nhân viên
- Học vấn: Tốt nghiệp đại học trở lên, ưu tiên ứng viên tốt nghiệp các chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật, Quản trị kinh doanh

- Các công việc khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp
- Tốt nghiệp Đại học, ưu tiên Đại học chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực

- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm hành chính nhân sự ở mảng F&B
- Tuyển dụng, phỏng vấn và đào tạo nhân viên mới

- Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới
- Giải quyết công tác ốm đau, thai sản khi có sự biến động phát sinh từ ban giám đốc và nhân sự trong công ty
Xem tất cả: Công Ty Cổ Phần Apec Travel tuyển dụng việc làm
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: nhân viên hành chính nhân sự · nhân viên nhân sự tổng hợp · nhân viên đào tạo nhân sự · trưởng phòng nhân sự · nhân viên nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


