Trang 5 - Tìm việc làm nhân viên nhân sự tổng hợp tại Hà Nội (986 việc)

- Quản lý danh sách nhân viên, thông tin nhân sự
- Thực hiện công việc nhân sự:

- Hỗ trợ Công tác Nhân sự:
- Hỗ trợ công tác chấm công, theo dõi kế hoạch công tác của nhân viên
Xem tất cả: Công Ty Phần Mềm BizTech tuyển dụng việc làm

- Có định hướng gắn bó lâu dài và phát triển về ngành Nhân sự
- Đăng tin tuyển dụng, tìm kiếm ứng viên đa kênh để thu hút ứng viên

- Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới (onboarding)
- Lưu trữ, cập nhật hồ sơ nhân sự (HĐLĐ, phụ lục, quyết định)

- Theo dõi chấm công, phép năm, biến động nhân sự
- Tham gia xây dựng, triển khai các hoạt động gắn kết nhân viên và văn hóa doanh nghiệp

- Quản lý hồ sơ nhân sự, HĐLĐ, theo dõi biến động nhân sự
- Kết hợp với phòng ban liên quan tổ chức các sự kiện nội bộ, hoạt động văn hóa doanh nghiệp

- Quản lý hồ sơ nhân sự, theo dõi chấm công, chế độ phúc lợi và hỗ trợ công tác tính lương
- Thực hiện các công việc hành chính -nhân sự khác theo sự phân công của cấp trên

- Mức tiền lương thỏa thuận, phù hợp năng lực ứng viên
- Các công việc khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp

- Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới
- Giải quyết công tác ốm đau, thai sản khi có sự biến động phát sinh từ ban giám đốc và nhân sự trong công ty
Xem tất cả: Công Ty Cổ Phần Apec Travel tuyển dụng việc làm

- Theo dõi hợp đồng lao động, xử lý các nghiệp vụ như thuyên chuyển, bổ nhiệm, kỷ luật, nghỉ việc, cập nhật dữ liệu nhân sự
- Đồng hành cùng trưởng bộ phận xây dựng cơ cấu tổ chức và kế hoạch nhân sự phù hợp mục tiêu kinh doanh

- Theo dõi và tổng hợp dữ liệu chấm công của nhân viên
- Thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân viên mới (chuẩn bị hồ sơ, hướng dẫn, )

- Chuẩn bị tiếp nhận nhân sự mới, đào tạo hội nhập
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh, có liên quan

- Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động
- Thực hiện chấm công, tính lương, BHXH và các thủ tục nhân sự
Xem tất cả: CÔNG TY TNHH DƯỢC PHẨM FOBIC tuyển dụng việc làm

- Cập nhật và lưu trữ hồ sơ, dữ liệu nhân viên, quản lý nhân sự, hợp đồng lao động, quyết định bổ nhiệm, miễn nhiễm,
- Am hiểu sâu nghiệp vụ về nhân sự, quan hệ lao động, hợp đồng lao động, chính sách chế độ cho người lao động

- Xây dựng và chuẩn hóa, triển khai và tối ưu quy trình, các hoạt động nhân sự phù hợp với thực tế vận hành công ty
- Lên kế hoạch và triển khai các chương trình đào tạo phù hợp theo từng giai đoạn với mục tiêu nâng cao trình độ nhân sự

- Cập nhật và lưu trữ hồ sơ, dữ liệu nhân viên, quản lý nhân sự, hợp đồng lao động, quyết định bổ nhiệm, miễn nhiễm,
- Am hiểu sâu nghiệp vụ về nhân sự, quan hệ lao động, hợp đồng lao động, chính sách chế độ cho người lao động

- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo hoặc nhân sự tổng hợp
- Tổ chức các chương trình đào tạo: hội nhập nhân viên mới, kỹ năng mềm, chuyên môn, văn hóa doanh nghiệp

- Phối hợp với đầu mối nhân sự tại Công ty thành viên, Chi nhánh và địa bàn để triển khai chương trình nhất quán, phù hợp thực tế
- Tổng hợp, phân tích dữ liệu để nhận diện xu hướng, điểm mạnh, điểm cần cải thiện và nhóm nhân sự có rủi ro về gắn kết

- Cung cấp dữ liệu nhân sự theo yêu cầu của dự án
- 3/ Đánh giá nhân sự: Phụ trách hệ thống đánh giá nhân sự: KPI, khung năng lực

- Quản lý quan hệ lao động và hồ sơ nhân viên
- Tuyển dụng nhân sự:
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: nhân viên đào tạo nhân sự · trưởng phòng nhân sự · nhân viên nhân sự · giám đốc nhân sự · kế toán tổng hợp
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


