Trang 3 - Tìm việc làm quản lý hành chính nhân sự (11.934 việc)

- Quản lý quy trình tuyển dụng từ công nhân đến nhân sự cấp quản lý
- 2.1 Quản lý nhân sự

- Quản lý, duy trì và hệ thống CNTT, dữ liệu, các phần mềm quản lý nhân sự
- Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, các thủ tục pháp lý liên quan

- Tham mưu cho CT/TGĐ các chính sách đãi ngộ nhằm giữ chân nhân sự nòng cốt
- Quản lý hệ thống con dấu, lưu trữ hồ sơ pháp lý tập trung của các công ty con

- Experience: 3-5 years in HR Generalist or HRBP roles (Prior experience in Creative Agencies, Architecture, or Startups is a strong plus).
- Lead the full-cycle recruitment process (Sourcing, Interviewing, Negotiating) for Artists and Office positions.

- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm HR hoặc quản lý nhân sự
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Kinh doanh hoặc liên quan

- Quản lý hồ sơ nhân viên
- Cao đẳng trở lên chuyên ngành quản trị kinh doanh, nhân sự

- Am hiểu về quản trị nhân sự, quản lý hành chính
- Đại học trở lên chuyên ngành về quản trị nhân sự, pháp lý
Xem tất cả: CÔNG TY TNHH EMERALD RAINBOW tuyển dụng việc làm

- Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động
- Quản lý hồ sơ, tuân thủ hệ thống quản lý chất lượng tiêu chuẩn ISO 9001:2015

- Kinh nghiệm từ 1 - 2 năm kinh nghiệm ở vị trí hành chính nhân sự hoặc các công việc liên quan
- Hỗ trợ tham mưu và hoàn thiện các chính sách làm việc, chế độ lương thưởng và phúc lợi (C&B) cho nhân sự

- Công việc hành chính
- Thực hiện các thủ tục thanh toán các chi phí hành chính, nhập liệu, kiểm soát chi phí hành chính

- Có kinh nghiệm mảng hành chính nhân sự từ 2 năm trở lên
- Cập nhật thông tin nhân sự, lưu trữ hợp đồng lao động, hồ sơ nhân viên

- Quản lý thông tin nhân sự: cập nhật hồ sơ nhân viên, theo dõi biến động nhân sự
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Nhân sự, Kế toán, Quản trị văn phòng hoặc các ngành có liên quan

- Report to the Director of Operations, the Human Resources Manager assists and advises company managers about Human Resources issues.
- University degree, major in Human Resource Management or relevant fields (prefer candidates with U. S.

- Đồng hành cùng các bộ phận vận hành để đảm bảo nhân sự luôn "đúng người - đúng việc - đúng thời điểm"
- Hiểu rõ đặc thù nhân sự ngành dịch vụ (ca kíp, biến động, vận hành nhanh)

- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự, có từ 1-2 năm kinh nghiệm quản lý team size từ 5 thành viên
- Khả năng quản lý và xây dựng hệ thống, hoạch định chiến lược nhân sự và đề xuất chính sách

- Hành chánh/Thư ký , Nhân sự , Sản Xuất

- Thực hiện các công việc hành chính
- Thực hiện thanh toán các khoản chi hành chính

- Thông báo kết quả, hướng dẫn hồ sơ nhận việc cho nhân viên mới
- Làm Hợp đồng thử việc, đánh giá thử việc cho nhân viên

- Cơ hội phát triển lên các vị trí cao hơn trong bộ phận Hành chính Nhân sự
- Quản lý toàn bộ chìa khóa của Công ty, quản lý két để lưu giữ các giấy tờ có giá trị, giấy phép kinh doanh

- HCNS Tổng hợp:Quản lý toàn bộ hoạt động hành chính, lưu trữ hồ sơ nhân sự, dữ liệu và hệ thống quản lý nhân viên
- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội ngũ và điều phối dự án nhân sự
Xem tất cả: Esco Beach Da Nang tuyển dụng việc làm
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: trợ lý hành chính nhân sự · Quản Lý Nhân Sự · Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự · Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


