Trang 5 - Việc làm hr tại Quận Cầu Giấy (93 việc)

- Đã có kinh nghiệm từ 3-6 tháng ở mảng nhân sự tổng hợp/HCNS/C&B .
- Tham gia hỗ trợ các công việc về C&B.

- Thành thạo sử dụng các công cụ pentest như:Burp Suite, Metasploit, Nmap, Wireshark, Nessus, Acunetix, SQLMap, v.v.
- Từng tham gia các chương trình Bug Bounty, các cuộc thi CTF (Capture The Flag).

- Đóng BHXH, BHYT, Khám sức khỏe định kỳ.
- Du lịch, nghỉ mát, teambuilding, Year End Party.
Xem tất cả: Tìm việc làm Chuyên Viên Đào Tạo

- 1/Bằng cấp:Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản lý Nhân Sự, Luật, Quản trị Kinh Doanh hoặc các ngành liên quan.
- 3/Kiến thức:Hiểu biết sâu sắc về các quy định pháp luật liên quan đến Luật lao động tại VN.

- Phối hợp cùng team HR & Marketing triển khai các chiến dịch Employer Branding và sự kiện nội bộ
- Được đào tạo trực tiếp về Employer Branding &HR Marketing

- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học.
- Mô tả Công việc.

- Mavin cũng là một trong những tập đoàn top 10 Việt nam trong lĩnh vực Nông nghiệp và Thực phẩm.
- Tập đoàn Mavin là Doanh nghiệp được tin cậy nhất về chuỗi giá trị "".

- Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật hoặc các ngành liên quan.
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Giám đốc/Trưởng phòng HCNS.

- Nâng cao trải nghiệm ứng viên và hiệu quả giao tiếp giữa HR - Hiring Manager

- Thực hiện công việc chấm công tại văn phòng và theo dõi công tác chấm công tại các Dự án của Công ty, .
- Tốt nghiệp các trường Đại học, Cao đẳng đúng chuyên ngành.

- Vietrend Travel liên tục tuyển nhân sự - Hồ sơ gửi về hr@vietrendtravel.com

- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng:Word, Excel, PowerPoint và các ứng dụng MS Office khác.
- Tốt nghiệp Đại học các ngành liên quan đến Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Luật, Kinh tế, .

- Được hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước và công ty.
- Thay mặt công ty xử lý các tình huống liên quan BHXH , thuế TNCN.

- Làm việc tại Tập đoàn giáo dục có hệ sinh thái đa dạng (Langmaster, IELTS LangGo, BingGo Leaders, Trường Doanh nhân HBR) Top đầu tại Việt Nam.
- Phối hợp cùng Trưởng bộ phận để triển khai kế hoạch đào tạo theo tháng/quý/năm cho các khối:Back Office, Sales, Marketing, Vận hành, Học thuật.

- Thiết kế và vận hành hệ thống quản trị nhân sự 3P (Position -Person -Performance).
- Giám sát việc tuân thủ pháp luật lao động, BHXH, BHYT, ATVSLĐ.

- Thành thạo tin học văn phòng:Word, Excel, Google Sheet, .
- Chính sách phúc lợi đầy đủ:BHXH, nghỉ lễ -Tết, du lịch, ăn trưa, teambuilding.

- Trình độ:Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Luật, Kinh tế, Quản trị doanh nghiệp.
- Kinh nghiệm:Tối thiểu từ 3 năm kinh nghiệm Trưởng phòng HCNS quy mô nhân sự 500 người trở lên.

- Được làm việc trong 1 môi trường Nhân văn, lan tỏa Thiện Tâm, lấy Y đức làm Trọng.
- Hỗ trợ, phối hợp và theo chỉ đạo của Ban Pháp chế thực hiện các công việc của Công ty liên quan đến mảng Pháp Chế.
Xem tất cả: Tìm việc làm Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự

- Tốt nghiệp đại học/trên đại học tại các trường Đại học Kinh tế Quốc dân, trường Đại học Kinh tế, trường Đại học Ngoại thương, trường Đại học Thương mại.
- Am hiểu Luật Lao động và các chế độ chính sách.

- Theo dõi và giải quyết chế độ BHXH, BHYT cho người lao động.
- Thực hiện công tác C&B, quan hệ lao động, hợp đồng, hồ sơ pháp lý, đảm bảo tuân thủ pháp luật.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: HR Manager
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



