Trang 3 - Việc làm trưởng phòng hành chính nhân sự tại Hồ Chí Minh (147 việc)

- Phân tích dữ liệu nhân sự (headcount, turnover, productivity) để đưa ra khuyến nghị cải thiện hiệu quả vận hành và chi phí nhân sự
- Chiến lược nhân sự & tư vấn tổ chức
Xem tất cả: Beta group tuyển dụng việc làm - Việc làm tại Hồ Chí Minh

- Xây dựng & vận hành toàn bộ vòng đời nhân sự (tuyển - dùng - giữ - phát triển - đãi ngộ - văn hoá),
- Phối hợp làm việc với các cơ quan hành chính (BHXH, Thuế, PCCC, ) và các phòng ban chuyên môn nội bộ/thuộc các công ty thành viên

- Xây dựng & vận hành toàn bộ vòng đời nhân sự (tuyển - dùng - giữ - phát triển - đãi ngộ - văn hoá),
- Phối hợp làm việc với các cơ quan hành chính (BHXH, Thuế, PCCC, ) và các phòng ban chuyên môn nội bộ/thuộc các công ty thành viên

- Xây dựng & vận hành toàn bộ vòng đời nhân sự (tuyển - dùng - giữ - phát triển - đãi ngộ - văn hoá),
- Phối hợp làm việc với các cơ quan hành chính (BHXH, Thuế, PCCC, ) và các phòng ban chuyên môn nội bộ/thuộc các công ty thành viên

- Tham mưu Ban Giám đốc trong công tác quản trị nguồn nhân lực và hành chính tổng hợp
- Xây dựng, cập nhật nội quy, quy chế, chính sách lương thưởng - phúc lợi, quy trình quản lý nhân sự

- Bố trí nhân sự mới, tổ chức đánh giá sau thử việc, xét tuyển chính thức
- Xây dựng nguồn nhân lực dự phòng, kế thừa và tuyển dụng nội bộ
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh - Tìm việc làm HR Manager

- Thiết lập, kiểm soát chính sách nhân sự: tuyển dụng, đãi ngộ, KPI, quy trình, lộ trình nghề nghiệp
- Tư vấn, tham mưu cho Ban Giám đốc về nhân sự, vận hành, văn hóa doanh nghiệp
Xem tất cả: Công Ty TNHH Tâm Luxury tuyển dụng việc làm

- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng/Phó phòng Hành chính -Nhân sự hoặc tương đương
- Giám sát chức năng - nhiệm vụ của Phòng Hành chính Nhân sự

- Tham mưu cho Trưởng phòng trong việc xây dựng các tiêu chí đánh giá hiệu quả làm việc của các Phòng/ban và nhân sự trực thuộc Phòng
- Theo dõi và kiểm soát đội ngũ nhân viên phòng hành chính thực hiện đầy đủ nghĩa vụ, đảm bảo hiệu quả công việc

- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng/ phó phòng/ chuyên viên Hành chính nhân sự
- Quản lý phòng Hành chính nhân sự của Công ty

- Tham mưu, đề xuất cho Ban Giám đốc trong việc xử lý các vấn đề thuộc lĩnh vực Tổ chức -Hành chính -Nhân sự
- Quản lý, điều hành công việc của nhân viên, đảm bảo hoàn thành mục tiêu, chức năng và nhiệm vụ của phòng

- Quản lý hành chính - quản trị văn phòng
- Tham mưu cho Ban Giám đốc về cơ cấu tổ chức, chính sách nhân sự và quản trị nội bộ

- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng Nhân sự hoặc tương đương
- Xây dựng và triển khai quy trình, chính sách vận hành hành chính cho văn phòng và nhà máy
Xem tất cả: Công Ty CP Nguyên Cường tuyển dụng việc làm

- Xây dựng các chế độ chính sách liên quan đến lĩnh vực quản lý nguồn nhân lực, hành chánh quản trị văn phòng và giám sát thực hiện
- Kinh nghiệm: Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm tại vị trí trưởng phòng nhân sự (ưu tiên Công ty sản xuất)

- Chịu trách nhiệm quản lý hồ sơ nhân viên, hợp đồng lao động và các giấy tờ liên quan, đảm bảo tính chính xác và bảo mật

- Quản lý và tối ưu chi phí hành chính -nhân sự, bao gồm lập ngân sách, theo dõi, đánh giá và báo cáo chi phí hàng tháng/hàng năm
- Lập kế hoạch, phân công, giám sát và quản lý công việc trong phòng Nhân sự để đảm bảo vận hành hiệu quả

- Quản lý, chịu trách nhiệm công việc và nhân sự thuộc bộ phận Hành chính Nhân sự (Tuyển dụng, Hành chính, Tiền lương và Phúc lợi)
- Có chứng chỉ bổ sung nghiệp vụ chuyên môn Nhân sự, Trưởng phòng là một lợi thế
Xem tất cả: Công ty cổ phần DAYONE ASIA tuyển dụng việc làm

- Quản lý chi phí hành chính, nhân sự
- Quản lý công tác hành chính nhân sự khác của công ty

- Xây dựng, triển khai và đánh giá hiệu quả của các chính sách, quy trình, quy định liên quan đến công tác quản lý hành chính và nhân sự
- Quản lý và lưu trữ hồ sơ nhân sự, đảm bảo tính chính xác và bảo mật
Xem tất cả: CÔNG TY TNHH HOA JEWELS tuyển dụng việc làm

- Quản lý và phân công công việc các BP Hành chính, BP Nhân sự
- Tham mưu, đề xuất các cải tiến đến hệ thống quản lý hành chính, nhân sự

- Quản lý, điều hành công việc của nhân viên, đảm bảo hoàn thành mục tiêu, chức năng, nhiệm vụ của phòng
- Tham mưu đề xuất cho BGĐ để xử lý các vấn đề thuộc lãnh vực Tổ chức-Hành chánh-Nhân sự
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự · trường phòng hành chính nhân sự · trợ lý hành chính nhân sự · Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự · Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



