Trang 7 - Tìm việc làm nhân viên đào tạo nhân sự tại Hà Nội (782 việc)

- Thực hiện quy trình tuyển dụng và quản lý nhân sự: đăng tin, sàng lọc hồ sơ, liên hệ và sắp xếp phỏng vấn
- Thực hiện thủ tục tiếp nhận và nghỉ việc của nhân viên

- Được đào tạo bài bản về quy trình quản lý hồ sơ, chứng từ và vận hành chuỗi cung ứng
- Cơ hội trở thành nhân sự chính thức sau thời gian làm việc

- Quản lý dữ liệu nhân sự, hồ sơ lao động theo đúng quy định
- Theo dõi, cập nhật biến động nhân sự: tiếp nhận mới, điều chuyển, nghỉ việc

- Tổ chức các hoạt động nội bộ, đào tạo, sự kiện và chương trình phúc lợi cho nhân viên
- Công việc Hành chính -Nhân sự

- Đào tạo, phát triển năng lực nhân sự HCNS kế cận
- Triển khai các quy định, quy trình nhân sự từ Tập đoàn xuống công ty thành viên

- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Tuyển dụng/Đào tạo/Đối tác nhân sự
- Theo dõi, giám sát và đánh giá kết quả làm việc của Các Đối tác (Partner khối Vận Hành) để có Kế hoạch Đào tạo hiệu quả hơn

- Viết tài liệu hướng dẫn đào tạo nhân viên mới
- Theo dõi việc điều động luân chuyển nhân sự

- Ưu tiên ứng viên từng làm trong công ty quy mô từ 300 nhân sự trở lên, đã sử dụng phần mềm 1Office
- Thực hiện tính lương, thưởng, phụ cấp và các khoản khấu trừ cho nhân viên

- Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ liên quan đến pháp luật lao động và quản lý nhân sự
- Quản lý và theo dõi hợp đồng lao động của nhân viên

- Có kinh nghiệm trực tiếp về tuyển dụng, đào tạo, quan hệ lao động và báo cáo nhân sự
- Kiểm soát định biên và tổ chức nhân sự tại các công ty thành viên

- Công tác Nhân Sự
- Trình độ/chuyên môn: Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên, chuyên ngành Ngoại ngữ, quản trị nhân sự, lao động

- Phối hợp với các phòng ban trong quá trình tuyển dụng và đào tạo nhân sự
- Kiến thức chuyên môn về tuyển dụng, đào tạo và quản trị nhân sự

- Tiếp nhận và đào tạo nhân sự
- Công việc hành chính nhân sự

- Tiếp nhận, đào tạo hội nhập cho nhân sự mới
- Tuyển dụng nhân sự theo nhu cầu của công ty

- Lên kế hoạch và trực tiếp đào tạo kiến thức sản phẩm, sức khỏe cho đội ngũ bán hàng định kỳ 2 buổi/tháng
- Từng tham gia đào tạo, thuyết trình trước đám đông

- Khả năng thiết kế, triển khai và đánh giá các chương trình đào tạo và sáng kiến nhân sự phức tạp trên quy mô toàn công ty
- Đào tạo Phát triển & Thiết kế Tổ chức (40%): Làm việc trực tiếp với các Trưởng Trung tâm để phân tích nhu cầu đào tạo

- Quản lý, giám sát việc thực hiện nội quy lao động của nhân viên Công ty như: Giờ giấc làm việc, chấm công
- Công tác nhân sự

- Được đào tạo và phát triển kỹ năng chuyên môn
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên

- Học vấn/ bằng cấp: Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên các chuyên ngành liên quan đến Quản lý Nguồn nhân lực, Nhân sự, Hành chính, Kinh tế,
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm tại vị trí Hành chính Nhân sự
Xem tất cả: Công ty TNHH AGrowth tuyển dụng việc làm

- Yêu thích công việc thuế, Chưa có kinh nghiệm sẽ được hướng dẫn đào tạo thêm về nghiệp vụ kế toán thuế
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: nhân viên tuyển dụng và đào tạo · nhân viên hành chính nhân sự · nhân viên đào tạo nhân sự · nhân viên tư vấn đào tạo · nhân viên nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


