Trang 4 - Tìm việc làm nhân viên đào tạo nhân sự tại Hồ Chí Minh (712 việc)

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành:Nhân sự, Quản trị, Đào tạo hoặc lĩnh vực liên quan
- Thiết kế chương trình đào tạo kỹ năng mềm, kỹ năng quản lý (Leadership Development, Soft Skills, TOT) phù hợp với từng đối tượng học viên

- Điều phối chương trình đào tạo: Sắp xếp lịch học, theo dõi lớp học, quản lý danh sách học viên, tài liệu và thực hiện đánh giá sau đào tạo
- Chuẩn hóa nội dung chương trình đào tạo: Đảm bảo nội dung đào tạo theo tiêu chuẩn của Tập đoàn

- Đào tạo nhân viên trực tiếp tại cửa hàng về các tiêu chuẩn, định lượng, quy trình phục vụ, kỹ năng vận hành,
- Ứng viên đã từng có kinh nghiệm đào tạo kỹ năng vận hành cho các level từ Trợ Lý Quản Lý trở lên là điểm cộng lớn

- Tạo nội dung cho các bản tin truyền thông đào tạo
- Phân tích chức năng nhiệm vụ các chức danh, đề xuất chương trình đào tạo phù hợp cho các Khối/Phòng ban

- Trực tiếp đứng lớp/ giảng dạy một số nội dung đào tạo nội bộ của doanh nghiệp (đào tạo hội nhập cho nhân sự mới, kỹ năng mềm, )
- Chấp nhận sinh viên mới ra trường, sẽ được đào tạo chuyên môn
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh

- Chịu trách nhiệm đào tạo, nâng cao chất lượng dịch vụ bán hàng tại Hệ thống Trung tâm Trang sức Tập đoàn:
- Khảo sát nhu cầu đào tạo

- Nội dung huấn luyện căn cứ theo các tài liệu ban hành bởi: Bộ phận đào tạo Tiêu chuẩn hình ảnh Hệ thống Bệnh viện Đa khoa Tâm Anh
- Đào tạo các kiến thức:

- Xây dựng báo cáo đánh giá hiệu quả đào tạo và hiệu suất làm việc của nhân sự
- Tổ chức và triển khai các chương trình đào tạo (Orientation/Soft skills) cho:

- Báo cáo định kỳ hoạt động đào tạo cho Ban Giám đốc, Cục Khoa học Công nghệ và Đào tạo - Bộ Y tế
- Quản lý tài liệu đào tạo, sổ cấp phát chứng chỉ Đào tạo liên tục

- EMG và ICDL đang tìm kiếm một Chuyên viên Đào tạo và Phát triển chương trình tại Tp
- Tham gia công tác tổ chức các khóa tập huấn, đào tạo giáo viên

- Kinh nghiệm ít nhất 1 năm ở vị trí tương đương, có đào tạo thêm về nghiệp vụ
- Đào tạo nghiệp vụ chuyên môn

- Đào tạo & đánh giá hệ thống quản lý chất lượng theo ISO 13485, ISO 9001 và các tiêu chuẩn khác cho doanh nghiệp
- Xây dựng tài liệu, bài giảng & tổ chức đào tạo/hội thảo (online & offline)

- Thực hiện các công việc liên quan đến tuyển dụng nhân viên theo kế hoạch kinh doanh
- Quản lý hồ sơ nhân viên

- Hỗ trợ tham mưu và hoàn thiện các chính sách làm việc, chế độ lương thưởng và phúc lợi (C&B) cho nhân sự
- Thiết kế các chương trình huấn luyện để phát triển và hệ thống đánh giá hiệu suất nhân sự

- Xây dựng kế hoạch nguồn nhân sự, kế hoạch đào tạo
- Tham gia các hoạt động nhân viên, đào tạo, du lịch hàng năm

- Trực tiếp đào tạo các khóa kỹ năng mềm và các khóa chuyên môn nghiệp vụ cho nhân viên các phòng ban được phân công
- Triển khai đào tạo:

- Quản lý thông tin nhân sự: cập nhật hồ sơ nhân viên, theo dõi biến động nhân sự
- Chấm công, tính lương cho nhân sự

- Có kinh nghiệm 01 năm (Công ty có thể tiếp nhận sinh viên mới ra trường để đào tạo)
- Công việc Nhân sự

- Tuyển dụng và đào tạo hội nhập nhân sự mới và thực hiện theo dõi, đánh giá nhân viên trong thời gian thử việc
- Cập nhật thông tin nhân sự, lưu trữ hợp đồng lao động, hồ sơ nhân viên

- Tham gia đầy đủ các khóa học đào tạo ở công ty
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Nhân Viên Đào Tạo Nhân Sự · Nhân Viên Tuyển Dụng Và Đào Tạo · nhân viên tư vấn đào tạo · Trưởng Phòng Đào Tạo · trưởng nhóm đào tạo
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


