Trang 15 - Tìm việc làm nhân viên nhân sự biết tiếng trung tại Hồ Chí Minh (840 việc)

- The HRBP Intern will support the HR team in executing Learning &Development (L&D) initiatives, focusing on training coordination, learning experience design, and e-course development.
- Key Responsibilities:As a HRBP Intern, your main scope will include but not limited to:.

- Tốt nghiệp các chuyên ngành liên quan đến Nhân sự như: quản trị nhân lực, quản trị doanh nghiệp, hành chính, luật hoặc các chuyên ngành liên quan khác
- Công tác nhân sự:

- Thiết kế và xây dựng tài liệu đào tạo: slide, video, bài test, case study cho seller mới, nhân viên nội bộ và đối tác
Xem tất cả: Muamau tuyển dụng việc làm - Tìm việc làm Chuyên Viên Đào Tạo

- Phiên dịch tiếng Trung -tiếng Việt trong quá trình làm việc với đối tác, hệ thống siêu thị, kênh phân phối offline
- Thành thạo tiếng Trung (nghe - nói - đọc - viết), ưu tiên có kinh nghiệm phiên dịch thương mại

- Tiếng Trung HSK4 + hoặc có khả năng giao tiếp lưu loát trong công việc
- Ưu tiên ứng viên có hiểu biết về ngành hàng mỹ phẩm

- ứng viên người Việt yêu cầu HSK5 trở lên (hiểu tốt thuật ngữ thương mại), ứng viên người Trung cần thành thạo tiếng Việt
- Thành thạo tiếng Trung -tiếng Việt (4 kỹ năng)

- Tổ chức webinar hàng tuần: Điều phối các buổi đào tạo trực tuyến về sản phẩm và nền tảng của công ty nhằm nâng cao hiểu biết của khách hàng
- Hợp tác với đối tác quảng cáo: Làm việc chặt chẽ với agency, quản trị viên các nhóm, và influencer để hỗ trợ các chiến dịch truyền thông

- Sử dụng tốt tiếng Trung (nghe, nói, đọc, viết)
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm Thư ký trong ngành Logistics là 1 lợi thế

- Tiếng Anh hoặc tiếng Trung tốt
- Hỗ trợ nhân viên kinh doanh xử lý các công việc liên quan đến thủ tục giấy tờ

- Thu hút, tạo nguồn và tuyển chọn nhân sự
- Hướng dẫn và đào tạo hội nhập và chăm sóc/hỗ trợ nhân sự mới

- NHÂN VIÊN QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG (02 nhân sự)
- Hiểu biết sâu về các tiêu chuẩn ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, cùng kỹ năng kiểm soát chất lượng vượt trội

- Ứng viên vui lòng gửi CV bằng tiếng Trung hoặc tiếng Anh
- Chủ động thực hiện các thủ tục tiếp nhận và chấm dứt lao động, quản lý, lưu trữ và cập nhật hồ sơ nhân sự theo quy định

- At least 2-3 years of experience in an HR-Admin role, with solid knowledge of payroll processing and Personal Income Tax (PIT).
- Annual Salary Review once a year in June.

- Tốt nghiệp trung cấp, cao đẳng, đại học Tiếng Trung (nghe, nói, đọc, viết) có thể giao tiếp khi làm việc, HSK4 trở lên
- Làm việc với đơn vị vận chuyển để vận chuyển hàng từ Trung Quốc về Việt Nam

- Tổ chức các chương trình onboarding cho nhân viên mới
- Tổ chức các hoạt động gắn kết nhân viên (Team building)

- Tư vấn, giải đáp thắc mắc cho nhân viên về các chế độ chính sách, nội quy, quy định của Công ty
- Cập nhật/quản lý hồ sơ nhân viên theo quy định

- Sắp xếp lịch làm việc, phân ca cho nhân viên tại cửa hàng
- Soạn thảo hợp đồng lao động, thông báo nội bộ, biểu mẫu nhân sự

- Thực hiện soạn thảo và hướng dẫn các quy trình, quy định liên quan đến chính sách nhân sự Công ty
- Thực hiện các nghiệp vụ hồ sơ nhân sự

- Có kinh nghiệm tại vị trí nhân viên kinh doanh từ 1 năm trở lên
- Nhân viên toàn thời gian

- Mỗi quý sẽ xét và trao giải thưởng cho nhân viên có nhiều đóng góp
- Trình độ tiếng Nhật tương đương N3 trở lên (không cần chứng chỉ, chỉ cần giao tiếp và đọc hiểu trôi chảy)
Xem tất cả: Công Ty TNHH Dym Việt Nam tuyển dụng việc làm
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: nhân viên nhân sự biết tiếng trung · công nhân biết tiếng trung · nhân viên kế toán biết tiếng trung · Nhân Viên Văn Phòng Biết Tiếng Trung · nhân viên thu mua biết tiếng trung
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


