Trang 6 - Tìm việc làm trợ lý giám đốc nhân sự (3.865 việc)

- Báo cáo cho: Quản lý dự án / Trưởng dự án / Ban Giám đốc theo phân công
- Liên hệ: Phòng Nhân sự (Zalo: 0903 667 833)

- Báo cáo nhân sự
- Báo cáo nhân sự hằng ngày cho Thư ký dự án theo quy định của công ty

- Quản lý hồ sơ nhân sự, cập nhật dữ liệu nhân sự
- Tiếp nhận và hướng dẫn nhân sự mới (onboarding)

- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý
- Chủ động tìm kiếm đại lý, nhà phân phối, đơn vị thiết kế và các công trình/dự án có nhu cầu sử dụng sản phẩm nội thất

- Công tác nhân sự:
- Soạn thảo HĐLĐ, phụ lục hợp đồng và các quyết định nhân sự

- Quản lý hồ sơ nhân sự, lưu trữ hợp đồng, quyết định, công văn
- Soạn thảo các quyết định nhân sự: tiếp nhận, điều chuyển, bổ nhiệm, khen thưởng, kỷ luật

- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Quản lý
- Chăm chỉ, chịu khó, có tinh thần trách nhiệm cao và đam mê với lĩnh vực Nhân sự - Tuyển dụng

- Theo dõi HĐLĐ tái ký cho nhân viên
- Hỗ trợ dịch thuật khi có yêu cầu

- Thực hiện quy trình onboarding - offboarding và quản lý hồ sơ nhân sự
- Hỗ trợ Ban Tổng Giám đốc trong công tác hành chính, tiếp đón đối tác và làm việc với nhà cung cấp, cơ quan chức năng theo phân công

- Quản lý, cập nhật hồ sơ nhân sự, đánh giá nhân sự, hợp đồng lao động và thông tin C&B trên hệ thống/phần mềm nhân sự
- Thành thạo Excel và các phần mềm quản lý nhân sự (MISA, Odoo)

- Các công việc chuyên môn khác theo sự chỉ đạo của Ban Giám đốc
- Hướng dẫn nhân sự mới làm quen với nội quy, quy trình làm việc và cơ sở vật chất của công ty
Xem tất cả: CTCP IBS MRO Việt Nam tuyển dụng việc làm

- Hỗ trợ các bộ phận trong quản lý nhân sự, làm cầu nối giữa Ban Giám đốc và người lao động
- Chủ trì công tác tuyển dụng nhân sự

- Quản lý phép năm, chấm công, tính lương, chi lương/thưởng và các chế độ phúc lợi cho CNV
- Quản lý HĐLĐ, hồ sơ lao động, soạn thảo và lưu trữ các công văn, quyết định

- Thực hiện các công việc hành chính -nhân sự khác theo phân công của quản lý
- Theo dõi chấm công, phép năm, biến động nhân sự

- Quản lý dữ liệu & hồ sơ nhân sự
- Quản lý dữ liệu nhân sự toàn Công ty, cập nhật và theo dõi biến động nhân sự tăng/giảm hàng ngày

- Be responsible for administration of the Labor Law, the Collective Labor Agreement, the Internal Regulations Agreement, all extra-contractual agreements and any other provision that may be applicable.
- Have good English skill (4 skills) and good MS office skills (specially Excel).

- Soạn Biên bản xử lý kỷ luật, nhắc nhở nhân viên vi phạm Nội quy
- Hỗ trợ chuẩn bị hồ sơ giấy tờ và tiếp đoàn Thanh tra kiểm tra về Pháp lý

- Soạn thảo và quản lý hồ sơ nhân sự: hợp đồng lao động, hồ sơ ứng viên, hồ sơ nhân viên và các tài liệu nội bộ
- Theo dõi quá trình thử việc, đánh giá nhân sự và cập nhật dữ liệu nhân sự
Xem tất cả: Research Ascent tuyển dụng việc làm

- Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới (onboarding)
- Tăng lương hàng năm theo khả năng và sự đóng góp thực tế của cá nhân

- Tham gia xây dựng các quy trình tuyển dụng và các quy trình nhân sự khác liên quan
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học ưu tiên các chuyên ngành ngành Nhân sự, Quản trị, Luật
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: trợ lý giám đốc marketing · phó giám đốc nhân sự · giám đốc nhân sự · trợ lý giám đốc · trợ lý nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


