Tìm việc làm trưởng phòng nhân sự tại Hà Nội (183 việc)
Ưu tiên:
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO IMAP VIỆT NAM
Hà Nội
35 - 40 triệu VND
- Với vai trò là Trưởng phòng Nhân sự, bạn sẽ chịu trách nhiệm báo cáo trực tiếp cho ban lãnh đạo
- Xây dựng hệ thống thang bảng lương, ngân sách lương, chế độ phúc lợi và ngân sách hoạt động hàng năm của Phòng Nhân sự
Up
Công ty Cổ phần Tập đoàn Đầu Tư Tài Chính HNT
Hà Nội
25 - 35 triệu VND
- Xây dựng quy trình tuyển dụng, định biên nhân sự, & lập ngân sách tuyển dụng phù hợp với ngân sách của công ty
- Lập kế hoạch tuyển dụng, triển khai, giám sát quy trình tuyển chọn nhân sự phù hợp văn hóa và yêu cầu công việc
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ VÀ DỊCH VỤ Y TẾ THỜI ĐẠI XANH
Hà Nội
35000000 - 50000000 VND
- Quản lý, phân công, hướng dẫn và đánh giá hiệu quả công việc của nhân sự trong phòng
- Xây dựng chiến lược và kế hoạch nhân sự theo mục tiêu phát triển của Công ty
Up
Công ty TNHH 1986 Việt Nam (Quán Nhậu Tự Do)
Hà Nội
Lên đến 40.000.000 VND
- Chức danh:Trưởng phòng Nhân sự Tuân thủ (HR Compliance Manager)
- Môi trường làm việc trẻ, tôn trọng năng lực cá nhân, lộ trình thăng tiến lên Giám đốc Nhân sự (CHRO)
Up
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hà Nội, Bạc Liêu, Hà Nam
25 - 35 triệu VNĐ
- Xây dựng cơ cấu tổ chức, định biên nhân sự phù hợp với chiến lược phát triển công ty
- Tham mưu Ban Giám đốc về chiến lược nhân sự, chính sách lao động và văn hóa doanh nghiệp
Up
CÔNG TY TNHH ĐÀO TẠO ENGLISH AMOM
Hà Nội
Từ 20 Triệu VNĐ trở lên / Tháng
- Quản lý toàn bộ hoạt động hành chính, tuyển dụng, đào tạo - giám sát nhân sự
- Đề xuất việc bổ nhiệm, miễn nhiệm nhân sự toàn công ty
Công ty Cổ phần Thương mại và Đầu tư Five Grains
Hà Nội
17 - 23 triệu
- Chỉ đạo đội ngũ HCNS thực hiện các chiến dịch tuyển dụng, đảm bảo 100% định biên nhân sự cho các phòng ban
- Phân công công việc, hướng dẫn, giám sát và đánh giá hiệu quả làm việc của 4 nhân sự trong phòng (Leader, Chuyên viên, TTS)
Up
CÔNG TY CP ỨNG DỤNG VÀ PHÁT TRIỂN CÔNG NGHỆ TOÀN CẦU SMC
Hà Nội
14 - 16 triệu VNĐ
- Kiểm soát ngân sách nhân sự và chi phí lao động
- Báo cáo định kỳ về tình hình nhân sự, tuyển dụng, biến động lao động và chi phí nhân sự
Up
Công Ty Cổ Phần Công Nghệ Và Thiết Bị Toàn Cầu
Hà Nội
Thoả thuận
- Xây dựng & quản lý hệ thống Hành chính -Nhân sự của công ty
- Tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN THẾ THẢO PHARMA
Hà Nội
20 - 30 triệu
- Hoạch định chiến lược & tổ chức nhân sự
- Tham mưu Ban Giám đốc trong việc hoạch định cơ cấu tổ chức, định biên nhân sự theo chiến lược phát triển
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN SOHEE HÀN QUỐC
Hà Nội
22 - 25 triệu
- Xây dựng định biên nhân sự, cơ cấu, mô tả công việc, đảm bảo triển khai hệ thống nhân sự theo sơ đồ tổ chức
- Quản lý và phân công công việc các BP Hành chính, BP Nhân sự và BP IT
Up
CÔNG TY TNHH NOVOPHARM
Hà Nội
Thoả thuận
- Phân tích chi phí nhân sự, chi phí lương để đề xuất ngân sách tối ưu
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kinh tế, Tài chính, Luật,
Up
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ HOÀNG CƯƠNG
Hà Nội, Bình Định
15 - 40 triệu VNĐ
- Quản trị hiệu suất: Quản lý, theo dõi và đánh giá hiệu quả nhân sự theo KPIs, năng lực và mức độ phù hợp văn hóa công ty
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật, Kinh tế hoặc các ngành liên quan
Up
CÔNG TY TNHH CHĂM SÓC MẸ VÀ BÉ TẠI NHÀ HOME CARE
Hà Nội
20 - 25 triệu
- 6/ Quản lý, điều hành hoạt động phòng Nhân sự: Giao mục tiêu, phân công công việc, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên cấp dưới
- Dự báo nhu cầu, lập định biên nhân sự hàng năm và kế hoạch nguồn nhân lực ngắn/dài hạn theo chiến lược kinh doanh
Up
Trường cao đẳng kỹ thuật - công nghệ Bách Khoa
Hà Nội
Thoả thuận
- Ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí trưởng phòng nhân sự hoặc các vị trí tương đương
- Xây dựng và phát triển các chính sách nhân sự phù hợp với chiến lược phát triển của công ty
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ THƯƠNG MẠI VÀ XÂY DỰNG HẢI PHONG
Hà Nội
Thoả thuận
- Ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí trưởng phòng nhân sự hoặc các vị trí tương đương
- Xây dựng và phát triển các chính sách nhân sự phù hợp với chiến lược phát triển của Nhà trường
Up
CÔNG TY TNHH NOVOPHARM
Hà Nội
Thoả thuận
- Phân tích chi phí nhân sự, chi phí lương để đề xuất ngân sách tối ưu
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kinh tế, Tài chính, Luật,
Xem tất cả: Việc làm tại Hà Nội
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO IMAP VIỆT NAM
Hà Nội
20 - 25 triệu
- Công tác Nhân sự
- Thực hiện tính lương, thưởng, phụ cấp, KPI và các chế độ liên quan cho nhân sự theo đúng quy định công ty
Xem tất cả: Việc làm tại Hà Nội
Up
Công ty Cổ phần BambuUP
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Từ 8 Triệu - Dưới 10 Triệu VNĐ / Tháng
- Địa điểm: Hồ Chí Minh - Tính chất công việc: Toàn thời gian - Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự - Kinh nghiệm: Không cần kinh nghiệm - Đừng lo
Up
công ty TNHH Easyrent Việt Nam
Hà Nội
12 - 18 triệu
- Quản lý và điều hành các hoạt động của phòng Nhân sự, bao gồm tuyển dụng, đào tạo, đánh giá hiệu suất, và quản lý lương thưởng
- Xây dựng và duy trì các chính sách, quy trình, quy định liên quan đến quản lý nhân sự
Tìm kiếm gần đây
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: nhân viên hành chính nhân sự · nhân viên nhân sự tổng hợp · nhân viên đào tạo nhân sự · trưởng phòng nhân sự · nhân viên nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
hỗ trợ ứng viên
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT