Tìm kiếm theo:
Có phải bạn đang tìm
Từ khóa phổ biến
Việc làm nổi bật

Trang 3 - Tìm việc làm trưởng phòng nhân sự (490 việc)

Up

Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

CÔNG TY CỔ PHẦN ICORP
Hà Nội
Thoả thuận
  • Quản lý công tác nhân sự
  • Hoạch định nhu cầu nhân sự, kế hoạch tuyển dụng và phát triển nguồn nhân lực
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HOA SEN
Bà Rịa - Vũng Tàu, Gia Lai, Nghệ An
Thỏa thuận
  • Đề xuất, xây dựng cơ cấu, chính sách về nhân sự và phối hợp với Phòng Nhân sự Tập đoàn triển khai thực hiện
  • Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng/Phó phòng Hành chính Nhân sự hoặc các vị trí tương tương
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HOA SEN
Hồ Chí Minh
thỏa thuận
  • Đề xuất, xây dựng cơ cấu, chính sách về nhân sự và phối hợp với Phòng Nhân sự Tập đoàn triển khai thực hiện
  • Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng/Phó phòng Hành chính Nhân sự hoặc các vị trí tương tương
Up

Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

Công ty TNHH Thương mại và Xuất nhập khẩu Nhất Lâm
Hà Nội
20 Tr - 40 Tr VND
  • Kinh nghiệm: Tối thiểu từ 3 năm kinh nghiệm Trưởng phòng HCNS quy mô nhân sự 500 người trở lên
  • Chiến lược và tổ chức nhân sự:
Up

Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

Công ty TNHH Nam Y Đường
Hà Nội
30 - 35 triệu
  • Tham mưu cho Ban Giám đốc về công tác Hành chính, Nhân sự
  • Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động và các thủ tục liên quan
Up

Trưởng nhóm Tuyển dụng

Công ty TNHH FUJIWON
Hà Nội
20 - 25 triệu
  • Được tham gia trực tiếp vào quá trình mở rộng quy mô và xây dựng đội ngũ nhân sự nòng cốt của Lagumi
  • Tuyển trưởng phòng - lương cao đãi ngộ tốt
Up

Trưởng Nhóm CB

CÔNG TY TNHH NOVOPHARM
Hà Nội
Thương lượng
  • Phân tích chi phí nhân sự, chi phí lương để đề xuất ngân sách tối ưu
  • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kinh tế, Tài chính, Luật,
Up

Giám Sát Bán Hàng Kênh MT

Công ty Cổ Phần Quảng Cáo Thương Mại Đồng Xanh
Hồ Chí Minh
20 - 30 triệu VNĐ
  • Huấn luyện và hướng dẫn đội ngũ nhân viên (Sales Rep/ PGs) nhằm đảm bảo đạt được chỉ tiêu của công ty về doanh số, độ phủ và trưng bày

Trưởng Phòng Nhân Sự

Công ty TNHH Mỹ Phục
Hà Nội
Thoả thuận
  • Có ít nhất 03 năm trở lên làm vị trí Trưởng phòng Nhân sự tại những công ty có quy mô từ 300 người trở lên
  • Hoạch định nguồn nhân lực năm, cập nhật sơ đồ cơ cấu tổ chức, định biên nhân sự của công ty và của từng phòng ban
Up

Trưởng Phòng Nhân Sự

Công ty Cổ phần Sản xuất Thương Mại Nam Đô
Hồ Chí Minh
25 - 30 triệu
  • Phát triển chương trình kế thừa, đánh giá và nâng cao hiệu suất nhân sự
  • Hoạch định & Quản trị nhân sự - 15%
Up

Trưởng Phòng Nhân Sự - Thu Nhập 30-40M

Công ty TNHH Kiểm toán & Tư vấn Mingi
Hà Nội
Thoả thuận
  • Hoạch định chiến lược nhân sự: Thiết kế cơ cấu tổ chức, xây dựng hệ thống quản trị và dự báo nhu cầu nhân lực dài hạn
  • Quản trị văn hóa doanh nghiệp: Kiến tạo môi trường làm việc lành mạnh, gắn kết nhân sự và thúc đẩy giá trị cốt lõi của công ty

HR Manager

Công ty TNHH YIC ONE
Hà Nội
45 - 55 triệu
  • Other duties as assigned by the General Director &CEO.
  • Plan and monitor overall HR strategies to achieve the target of business for 1 Head office and factories.
Up
CÔNG TY CP CÔNG NGHỆ K-SOLUTIONS
Hồ Chí Minh
7 - 15 triệu VNĐ
  • Quản lý hồ sơ nhân sự
  • Quản lý biểu mẫu, quy trình nhân sự
Up
Công ty Cổ phần Đầu tư và Phát triển Thái Dương
Hưng Yên
Thương lượng
  • Kỹ năng: Lập kế hoạch, quản lý, đàm phán, đánh giá nhân sự và thành thạo tin học văn phòng
  • Quản trị Nhân sự & Quan hệ Lao động
Up

NHÂN VIÊN GIÁM SÁT DỊCH VỤ

CÔNG TY CỔ PHẦN SAIGON APARTMENT MANAGEMENT
10 - 12 tr
  • Hỗ trợ Trưởng Ban Quản lý trong công tác quản lý nhân sự và vận hành chung của tòa nhà
  • Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
Up

Trưởng nhóm C&B

CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO MATHEXPRESS
Hà Nội
15 - 18 triệu VNĐ
  • Thực hiện các công việc khác theo phân công của Trưởng phòng nhân sự và Ban Giám đốc
  • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kinh tế, Tài chính, Quản trị kinh doanh hoặc liên quan
CÔNG TY TNHH AEON VIỆT NAM
Hồ Chí Minh
Thương lượng
  • Xác minh và phê duyệt kế hoạch nhân sự do Trưởng nhóm đề xuất
  • Đảm bảo đủ nhân sự trong các tình huống phát sinh đột xuất
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO MATHEXPRESS
Hà Nội
12 - 14 triệu VNĐ
  • Lập báo cáo QC và báo cáo kịp thời các vấn đề nghiêm trọng/bất thường cho Trưởng phòng Nhân sự và Ban Giám đốc
  • Kiểm tra mức độ tuân thủ các quy định, quy trình, chính sách nhân sự và vận hành
Up

Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

Công ty TNHH thực phẩm sạch thương mại T&P
Hà Nội
25 Tr - 40 Tr VND
  • Công tác Nhân sự:
  • Quản lý các vấn đề nhân sự của công ty: tuyển dụng, HĐLĐ, chế độ lương thưởng, BHXH, ngày phép, quan hệ lao động
Up

Trưởng phòng Hành Chính Nhân Sự

CÔNG TY CỔ PHẦN SOLMENT GROUP
Hà Nội
25 - 30 triệu VNĐ
  • Tối thiểu 3-5 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng Nhân sự / HR Manager
  • Trực tiếp tuyển dụng các vị trí quản lý và nhân sự chủ chốt
xEM THÊM vIỆC LÀM
Tìm kiếm gần đây
    hỗ trợ ứng viên

    Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.

    Giải thưởng của chúng tôi

    Giải đồng

    Chương trình Make in Viet-Nam 2023

    Top 3

    Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022

    Top 10

    Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số  Quốc gia của Bộ TT&TT