Trang 4 - Việc làm hr tại Quận Cầu Giấy (92 việc)

- Phúc lợi:BHXH, BHYT, BHTN sẽ được áp dụng theo luật.
- Văn hóa doanh nghiệp đa dạng, phong phú, Các hoạt động tri ân, chăm lo đời sống tinh thần CBNV và Thân nhân.

- Sắp xếp lịch đào tạo, thông báo và hỗ trợ lịch đào tạo Văn Hóa Công Ty -Văn Hóa Ngành cho NV mới.
- Theo dõi HĐLĐ, lập DS tăng giảm BHXH trình duyệt và cập nhật thông tin.

- Nghỉ thêm 01 ngày Refresh Day và 02 ngày nghỉ Du lịch công ty ngoài các ngày nghỉ lễ, nghỉ chế độ theo đúng Luật lao động, Luật BHXH.
- Nhận thưởng trung bình 2 tháng lương/năm (bao gồm Thưởng Tháng lương thứ 13 và Thưởng Thành tích).

- Được hưởng đầy đủ chế độ theo Luật Lao động (BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ phép năm).
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán hoặc liên quan.

- Trình độ học vấn:Là sinh viên ngành Quản trị Nhân lực hoặc các chuyên ngành có liên quan.
- Cơ hội làm việc tại Viettel - thương hiệu giá trị nhất Việt Nam.

- Khai thác hiệu quả các kênh Facebook, Zalo, hội nhóm, nguồn địa phương.
- Cơ hội phát triển lên Trưởng phòng Nhân sự.

- The HR Hygiene Controller is responsible for monitoring, implementing, and ensuring hygiene and sanitation standards across all hotel departments, in compliance with health regulations and internal policies
- Collaborate with HR and HODs to reinforce hygiene standards in daily operations

- 3/ Vận hành hệ thống HR (HR Operations Excellence)
- Có kinh nghiệm làm HR cho tổ chức đa văn hóa, đa quốc gia

- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
Xem tất cả: Công Ty TNHH Cvc Media Tv tuyển dụng việc làm

- Từ 1 năm kinh nghiệm ở vị trí HR Generalist hoặc People Operations, ưu tiên trong các công ty dịch vụ có tốc độ phát triển nhanh
- Cơ hội thăng tiến lên vị trí HR Lead hoặc HR Manager, được đào tạo và hỗ trợ phát triển

- Manage employee information on the HR system
- Carry out HR and administrative procedures for foreign employees (visa, work permit, residence registration, etc

- The Human Resources Team Leader is responsible for managing the hotel's HR functions, including recruitment, training, performance management, employee relations, compensation & benefits, and compliance
- This role ensures that HR practices support th hotel's strategic goals and foster a positive, professional, and productive working environment

- Ưu tiên ứng viên mạnh về tuyển dụng và có kinh nghiệm làm tại các Công ty Du Lịch hoặc Công ty Sự Kiện.
- Từ Thứ 2 đến Thứ 7 ([protected info], Nghỉ chiều thứ 7 và Chủ Nhật)

- Từ 2 năm kinh nghiệm trong C&B, HR Operations, HR System và từng hands-on ở tuyển dụng

- Xây dựng tư duy giải quyết vấn đề, quản lý hiệu quả công việc, kĩ năng trở thành HR trong 1 năm tới

- Tham vấn Ban Lãnh đạo Xây dựng Chiến lược Nhân sự theo Chiến lược Phát triển Kinh doanh của Công ty.
- Tham vấn và Chủ trì xây dựng/chỉnh sửa Hệ thống chế độ, chính sách hằng năm cho Ban Lãnh đạo Công ty.

- Ưu tiên ƯV tốt nghiệp các ngành:Kế toán, Quản trị nguồn nhân lực, Kinh tế/Thương mại/Tài chính/Kế toán, Luật.
- Hưởng đầy đủ các chế độ Công Đoàn (Thưởng lễ Tết, Tết dương lịch, 08/3, 30/4, 01/5, 02/9, 20/10, 20/11 ).

- Học MIỄN PHÍ khóa Tiếng Anh Giao Tiếp khi trở thành nhân viên chính thức.
- BHXH, BHYT, thuế TNCN theo luật hiện hành của Việt Nam.

- Tham gia các hoạt động nội bộ:Team Building, Year End Party, văn hóa doanh nghiệp thường niên.
- Nghỉ phép: 12 ngày/năm + nghỉ Lễ/Tết theo luật lao động Việt Nam.

- Đóng BHXH, BHYT, Khám sức khỏe định kỳ.
- Du lịch, nghỉ mát, teambuilding, Year End Party.

- Đã có kinh nghiệm từ 3-6 tháng ở mảng nhân sự tổng hợp/HCNS/C&B .
- Tham gia hỗ trợ các công việc về C&B.
Xem tất cả: Tìm việc làm Thực Tập Sinh Hành Chính Nhân Sự

- Thành thạo sử dụng các công cụ pentest như:Burp Suite, Metasploit, Nmap, Wireshark, Nessus, Acunetix, SQLMap, v.v.
- Từng tham gia các chương trình Bug Bounty, các cuộc thi CTF (Capture The Flag).

- Đóng BHXH, BHYT, Khám sức khỏe định kỳ.
- Du lịch, nghỉ mát, teambuilding, Year End Party.

- Có từ 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương như:Đào tạo, Truyền thông nội bộ, Hội nhập, Marketing, Thiết kế học liệu.
- Đóng BHXH, BHYT, Khám sức khỏe định kỳ.

- 1/Bằng cấp:Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản lý Nhân Sự, Luật, Quản trị Kinh Doanh hoặc các ngành liên quan.
- 3/Kiến thức:Hiểu biết sâu sắc về các quy định pháp luật liên quan đến Luật lao động tại VN.

- Phối hợp cùng team HR & Marketing triển khai các chiến dịch Employer Branding và sự kiện nội bộ
- Được đào tạo trực tiếp về Employer Branding &HR Marketing
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: HR Manager
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



