Tìm kiếm theo:
Có phải bạn đang tìm
Từ khóa phổ biến
Việc làm nổi bật

Trang 3 - Việc làm phòng hành chính nhân sự tại Quận Cầu Giấy (320 việc)

Up

Trưởng nhóm truyền thông

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN MY SECOND HOME
Hà Nội
15 - 20 triệu VNĐ
  • Báo cáo kết quả hoạt động EB định kỳ cho trưởng phòng Hành chính nhân sự
  • Định hướng nội dung: Văn hóa doanh nghiệp, tuyển dụng, sự kiện nội bộ

Trưởng phòng Mua hàng

Công ty CP Tập đoàn Gỗ Minh Long
Hà Nội
20 Tr - 30 Tr VND
  • Thuyên chuyển, tuyển mới nhân viên trong phòng đảm bảo đáp ứng hiệu quả công việc đề ra dựa trên khung nhân sự đã đăng ký
  • Lên kế hoạch hàng năm, phương án hành động vào cuối năm trình Giám đốc công ty
CÔNG TY CỔ PHẦN TMS BẤT ĐỘNG SẢN
Hà Nội
25tr-30tr ₫/tháng
  • Chịu trách nhiệm điều hành công tác nhân sự, công tác tuyển dụng và đào tạo của toàn Tập đoàn
  • Xây dựng kế hoạch về nhân sự hàng năm và dài hạn

Nhân Viên HCNS Tổng Hợp

Công ty Cổ Phần Đầu Tư Legacy
Hà Nội
8 Tr - 10 Tr VND
  • Lập kế hoạch triển khai các dự án Quản trị nhân sựhành chính
  • Quản lý nhân sự phòng
CÔNG TY TNHH LÀM SẠCH CÔNG NGHIỆP VIỆT
Hà Nội
18 - 25 triệu
  • Cơ hội phát triển lên Trưởng phòng Nhân sự
  • Tuyển gấp khi có dự án khai trương hoặc biến động nhân sự
Up

Chuyên Viên HCNS Pháp Chế

CÔNG TY TNHH TUỆ LINH
Hà Nội
12 triệu - 20 triệu
  • Trực tiếp soạn thảo, sửa đổi bổ sung và ban hành các Quy định, quy chế, chủ trưởng chính sách khi đã được BGĐ phê duyệt
  • Trực tiếp soạn thảo và ban hành các thông báo về chính sách bán hàng, chương trình khuyến mại và các chương trình khác của Công ty
Công ty TNHH JOS
Hà Nội
6 - 8 triệu
  • Làm việc từ thứ Hai đến thứ Sáu, nghỉ thứ BảyChủ nhật hàng tuần.
  • Nữ tốt nghiệp các trường Cao Đẳng/Đại học - nhanh nhẹn, cẩn thận, ham học hỏi.
Công ty CP Tập đoàn Gỗ Minh Long
Hà Nội
12 triệu - 18 triệu
  • Tổ chức theo dõi và đánh giá nhân sự sau đào tạo
  • Nhân viên toàn thời gian

Sales Manager

Công Ty TNHH Skyla Academy
Hà Nội
50 - 60 triệu
  • Triển khai và thực hiện các hoạt động/sự kiện / chiến dịch marketing đã được duyệt theo kế hoạch chung của Skyla
  • Quản lý đội ngũ Dịch vụ Sales và đề xuất ý kiến lên phòng ban liên quan để đảm bảo chất lượng dịch vụ
Up

Chuyên Viên Tuyển Dụng

CÔNG TY CỔ PHẦN KIẾN TRÚC VÀ ĐẦU TƯ THƯƠNG MẠI TTT
Hà Nội
15 - 17 triệu
  • Theo dõi và tổng hợp số lượng nhân sự thử việc, nhân sự chính thức
  • Thử việc 2 tháng, đóng bảo hiểm đầy đủ khi trở thành nhân viên chính thức
Up

Chuyên Viên Tuyển Dụng (Chuỗi Cửa Hàng)

CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ ĐẦU TƯ LA.MA.SON
Hà Nội
15 - 20 triệu
  • Theo dõi và tổng hợp số lượng nhân sự thử việc, tuyển dụng chính thức
  • Phối hợp với Trưởng bộ phận chức năng theo dõi nhân sự mới trong quá trình thử việc, đánh giá hết thử việc

Giám Đốc Vận Hành (COO)

Công ty cổ phần tập đoàn An Việt
Hà Nội
30tr-45tr ₫/tháng
  • Duy trì, giám sát nhân sự trong quá trình vận hành, xây dựng động lực để thực hiện tốt mọi yêu cầu của tổ chức
  • Truyền thông đầy đủ, chính xác, kịp thời các chính sách, kế hoạch của Công ty/Công ty đến các Phòng ban, bộ phận của Công ty

Chuyên Viên Đào Tạo

Trung tâm Ứng phó sự cố môi trường Việt Nam
Hà Nội
9 - 15 triệu
  • Xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo về phòng ngừa ứng phó sự cố môi trường/hoá chất/dầu
  • Tổ chức các buổi đào tạo, huấn luyện định kỳ và đột xuất cho nhân viên

Nhân Viên Đào Tạo & Phát Triển

Tập đoàn Công nghiệp - Viễn thông Quân đội (Viettel)
Hà Nội
Thoả thuận
  • Phụ trách các chương trình phát triển năng lực lãnh đạo, quản lý, nhân sự key của công ty:
  • Thực hiện tư vấn để xác định cách cải thiện hiệu suất làm việc, phát triển kỹ năng, và thúc đẩy sự phát triển chuyên môn
CÔNG TY TNHH THIẾT BỊ ĐIỆN TỬ LS VIỆT NAM
Hà Nội
Thỏa thuận
  • Xây dựng kế hoạch đào tạo năm, dựa trên chiến lược kinh doanh và nhu cầu năng lực của từng phòng ban
  • Lập kế hoạch onboarding training cho nhân viên mới
TRUNG TÂM TIẾNG ANH TRẺ EM BINGGO LEADERS
Hà Nội
14 - 15 triệu
  • Thu nhập: Lương cơ bản (17, 000, 000 - 23, 000, 000vnđ) + Phụ cấp(ăn trưa + gửi xe): 42.000VNĐ/Ngày + Thưởng (theo chính sách hiện hành của Phòng Nhân sự)
  • Tốt nghiệp Đại học các ngành: Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Sư phạm, Marketing hoặc các ngành liên quan
Up

Chuyên Viên Đào Tạo & Phát Triển

Công ty Cổ phần Đầu tư Giáo dục và Phát triển Công nghệ Quốc tế Langmaster
Hà Nội
10 - 15 triệu
  • Vi tính: Thành thạo kỹ năng văn phòng
  • Xây dựng, thiết lập, triển khai & giám sát việc nâng cao tiêu chuẩn của các bộ phận, phòng ban trong công việc
Up
Công ty Cổ phần Scots English Australia
Hà Nội
12 - 15 triệu
  • Tham gia vận hành & quản lý dữ liệu và các báo cáo liên quan đến các khóa học được tổ chức qua hệ thống E-learning
  • Tham gia hỗ trợ tổ chức các chương trình đào tạo của phòng Đào tạo khi được phân công
Up
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank
Hà Nội
Cạnh tranh
  • Các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng, Ban lãnh đạo
  • Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học trở lên, ưu tiên các chuyên ngành Luật, Tài chính, Ngân hàng, Quản trị nguồn nhân lực
Up
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ ĐẦU TƯ LA.MA.SON
Hà Nội
14 - 18 triệu
  • Theo dõi và tổng hợp số lượng nhân sự thử việc, tuyển dụng chính thức
  • Phối hợp với Trưởng bộ phận chức năng theo dõi nhân sự mới trong quá trình thử việc, đánh giá hết thử việc
XEM THÊM VIỆC LÀM
Tìm kiếm gần đây
    hỗ trợ ứng viên

    Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.

    Giải thưởng
    của chúng tôi

    Giải đồng

    Chương trình Make in Viet-Nam 2023

    Top 3

    Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022

    Top 10

    Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn

    Top 10

    Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số  Quốc gia của Bộ TT&TT