Trang 3 - Việc làm phòng hành chính nhân sự tại Quận Cầu Giấy (320 việc)

- Báo cáo kết quả hoạt động EB định kỳ cho trưởng phòng Hành chính nhân sự
- Định hướng nội dung: Văn hóa doanh nghiệp, tuyển dụng, sự kiện nội bộ

- Thuyên chuyển, tuyển mới nhân viên trong phòng đảm bảo đáp ứng hiệu quả công việc đề ra dựa trên khung nhân sự đã đăng ký
- Lên kế hoạch hàng năm, phương án hành động vào cuối năm trình Giám đốc công ty

- Chịu trách nhiệm điều hành công tác nhân sự, công tác tuyển dụng và đào tạo của toàn Tập đoàn
- Xây dựng kế hoạch về nhân sự hàng năm và dài hạn

- Lập kế hoạch triển khai các dự án Quản trị nhân sự và hành chính
- Quản lý nhân sự phòng

- Cơ hội phát triển lên Trưởng phòng Nhân sự
- Tuyển gấp khi có dự án khai trương hoặc biến động nhân sự

- Trực tiếp soạn thảo, sửa đổi bổ sung và ban hành các Quy định, quy chế, chủ trưởng chính sách khi đã được BGĐ phê duyệt
- Trực tiếp soạn thảo và ban hành các thông báo về chính sách bán hàng, chương trình khuyến mại và các chương trình khác của Công ty

- Làm việc từ thứ Hai đến thứ Sáu, nghỉ thứ Bảy và Chủ nhật hàng tuần.
- Nữ tốt nghiệp các trường Cao Đẳng/Đại học - nhanh nhẹn, cẩn thận, ham học hỏi.

- Tổ chức theo dõi và đánh giá nhân sự sau đào tạo
- Nhân viên toàn thời gian
Xem tất cả: Tìm việc làm Chuyên Viên Đào Tạo

- Triển khai và thực hiện các hoạt động/sự kiện / chiến dịch marketing đã được duyệt theo kế hoạch chung của Skyla
- Quản lý đội ngũ Dịch vụ Sales và đề xuất ý kiến lên phòng ban liên quan để đảm bảo chất lượng dịch vụ

- Theo dõi và tổng hợp số lượng nhân sự thử việc, nhân sự chính thức
- Thử việc 2 tháng, đóng bảo hiểm đầy đủ khi trở thành nhân viên chính thức

- Theo dõi và tổng hợp số lượng nhân sự thử việc, tuyển dụng chính thức
- Phối hợp với Trưởng bộ phận chức năng theo dõi nhân sự mới trong quá trình thử việc, đánh giá hết thử việc

- Duy trì, giám sát nhân sự trong quá trình vận hành, xây dựng động lực để thực hiện tốt mọi yêu cầu của tổ chức
- Truyền thông đầy đủ, chính xác, kịp thời các chính sách, kế hoạch của Công ty/Công ty đến các Phòng ban, bộ phận của Công ty

- Xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo về phòng ngừa ứng phó sự cố môi trường/hoá chất/dầu
- Tổ chức các buổi đào tạo, huấn luyện định kỳ và đột xuất cho nhân viên

- Phụ trách các chương trình phát triển năng lực lãnh đạo, quản lý, nhân sự key của công ty:
- Thực hiện tư vấn để xác định cách cải thiện hiệu suất làm việc, phát triển kỹ năng, và thúc đẩy sự phát triển chuyên môn

- Xây dựng kế hoạch đào tạo năm, dựa trên chiến lược kinh doanh và nhu cầu năng lực của từng phòng ban
- Lập kế hoạch onboarding training cho nhân viên mới

- Thu nhập: Lương cơ bản (17, 000, 000 - 23, 000, 000vnđ) + Phụ cấp(ăn trưa + gửi xe): 42.000VNĐ/Ngày + Thưởng (theo chính sách hiện hành của Phòng Nhân sự)
- Tốt nghiệp Đại học các ngành: Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Sư phạm, Marketing hoặc các ngành liên quan

- Vi tính: Thành thạo kỹ năng văn phòng
- Xây dựng, thiết lập, triển khai & giám sát việc nâng cao tiêu chuẩn của các bộ phận, phòng ban trong công việc

- Tham gia vận hành & quản lý dữ liệu và các báo cáo liên quan đến các khóa học được tổ chức qua hệ thống E-learning
- Tham gia hỗ trợ tổ chức các chương trình đào tạo của phòng Đào tạo khi được phân công

- Các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng, Ban lãnh đạo
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học trở lên, ưu tiên các chuyên ngành Luật, Tài chính, Ngân hàng, Quản trị nguồn nhân lực

- Theo dõi và tổng hợp số lượng nhân sự thử việc, tuyển dụng chính thức
- Phối hợp với Trưởng bộ phận chức năng theo dõi nhân sự mới trong quá trình thử việc, đánh giá hết thử việc
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: trường phòng hành chính nhân sự · Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự · Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự · Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự · trợ lý hành chính nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



