Trang 2 - Việc làm sup quản lý nhân sự tại Hồ Chí Minh (1.312 việc)
- Quản lý ngày phép, ngày nghỉ bù của nhân viên
- Quản lý dữ liệu nhân viên, theo dõi hạn đánh giá, tái ký HĐ và tiến hành làm HĐ cho nhân viên
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh
- Ngành nghề: Giáo dục / Đào tạo, Quản lý điều hành, Nhân sự
- Support legal reporting requirements for expatriates under supervision
- Ưu tiên có kinh nghiệm Sử dụng các phần mềm quản lý nhân sự có tích hợp nhiều chức năng: lương, thưởng, phúc lợi, thuế
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngànhQuản trị nguồn nhân lực/Quản trị kinh doanh, ngành nghề liên quan
- Quản lý hồ sơ nhân sự
- Cơ hội thăng tiến nhanh chóng và phát triển sự nghiệp
- Quản lý hồ sơ nhân sự
- Take care nhân viên
- Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
- Great network with Headquarter and global team.
Xem tất cả: CÔNG TY TNHH EMERS VIỆT NAM tuyển dụng việc làm
- Nhận thông tin và nắm rõ nhu cầu nhân sự của Vùng để lên kế hoạch tuyển dụng hợp lý
- Quản lý hồ sơ nhân viên, hợp đồng và một số công việc khác
- Đưa ra các đề xuất, chiến lược với Quản lý khu vực, Giám đốc vùng về tình hình nhân sự, vận hành, kinh doanh
- Tính toán chi phí ngân sách khi Quản lý khu vực đề xuất chính sách, trình duyệt, truyền thông chính sách, theo dõi, phân tích hiệu quả chính sách
- Ưu tiên có kinh nghiệm quản lý nhân sự ở công ty lĩnh vực sản xuất, gia công
- Đăng ký, quản lý thông tin NPT, MST
Xem tất cả: Công ty cổ phần giấy CP tuyển dụng việc làm
- Với tư cách là Trợ lý Tư vấn Nhân sự, bạn sẽ có thể tham gia cung cấp dịch vụ nhân sự cho các công ty FDI tại Việt Nam
- Bằng cử nhân ngành Quản trị Nhân sự, Luật, Kinh tế, Kế toán hoặc các lĩnh vực liên quan
- Quản lý cơ sở vật chất, văn phòng phẩm, kiểm soát chi phí chung của công ty
- Hỗ trợ tổ chức, kiểm soát tính hiệu quả các hoạt động, sự kiện khách hàng, ứng viên
- Senior HR Executive giữ vai trò quản lý, giám sát, đồng hành trong việc thực hiện các hoạt động thuộc chức năng của bộ phận nhân sự
- I/Quản lý team vận hành
- Support day-to-day employee relations management, ensuring that employee concerns and issues are addressed promptly
- Provide support during organizational changes, helping to solve practical challenges and improve team effectiveness
- Quản lý cơ sở vật chất, văn phòng phẩm, kiểm soát chi phí chung của công ty
- Hỗ trợ tổ chức, kiểm soát tính hiệu quả các hoạt động, sự kiện khách hàng, ứng viên
- Support information for management
- Responsible for implementation of HR strategies and initiatives aligned with the overall business strategy to support company sustainable growth including:
- Laptop supply/allowance or support for laptop purchase costs on an individual basis
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan
- Thiết lập và quản lý hệ thống KPI cho các vị trí khác nhau trong công ty
- Quản lý hệ thống dữ liệu nhân sự
- Tốt nghiệp đại học, ưu tiên chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Kinh tế, hoặc Xây dựng
- Thực hiện công tác chấm công, quản lý nhà ăn, báo cơm
- Được đào tạo chuyên môn về ngành quản trị nguồn nhân lực
- Theo dõi và cập nhật thông tin nhân viên trong hệ thống quản lý nhân sự
- Quản lý các loại hợp đồng lao động, giấy tờ liên quan đến nhân sự và các yêu cầu hỗ trợ từ các bộ phận khác
Xem tất cả: Pencil Group tuyển dụng việc làm
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Quản Lý Nhân Sự · quản lý hành chính nhân sự · quản lý tập sự · quản trị nhân sự · trợ lý nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.