Trang 8 - Việc làm trưởng phòng đào tạo tại Hà Nội (1.882 việc)

- Lập kế hoạch ngân sách, tuyển dụng-đào tạo-phát triển nhân sự, đảm bảo nguồn lực chất lượng cao
- Phát triển hệ thống đào tạo, lộ trình nghề nghiệp, chương trình nâng cao năng lực và đánh giá nhân sự

- Đào tạo & Phát triển Năng lực Đội ngũ
- Đào tạo và phát triển năng lực cho đội ngũ kinh doanh

- Chủ trì công tác tuyển dụng -đào tạo nhân sự theo kế hoạch và yêu cầu của các phòng ban
- Tuyển dụng -đào tạo:

- Đào tạo đội ngũ và cải tiến quy trình
- Phối hợp với phòng Media đảm bảo hiệu quả và tiêu chuẩn của các Content tự sản xuất nội bộ

- Phát hiện và đào tạo các nhân viên có tiềm năng, giúp họ phát triển nghề nghiệp trong tổ chức
- Kỹ năng giao tiếp và truyền đạt (đào tạo) hiệu quả

- Trực tiếp hướng dẫn, huấn luyện, đào tạo và phát triển năng lực cho đội ngũ nhân viên tại cửa hàng
- Chế độ đào tạo, phát triển bản thân: được thường xuyên tham gia các khoá học đào tạo trên nền tảng Elearning, các khoá Coaching trực tiếp tại cửa hàng

- Quản lý và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh: tuyển dụng, đào tạo, đánh giá và hỗ trợ
- Được đào tạo chuyên sâu về kỹ năng lãnh đạo, chiến lược kinh doanh và ứng dụng công nghệ mới

- Tuyển dụng, đào tạo nhân sự
- Được đào tạo chuyên môn, kỹ năng và có lộ trình thăng tiến rõ ràng,

- Đào tạo, hướng dẫn nhân sự
- Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ trong quá trình làm việc

- Tổ chức đào tạo, hướng dẫn nâng cao năng lực team
- Kỹ năng lãnh đạo, giải quyết vấn đề, giao tiếp và đào tạo nhân sự

- Lập kế hoạch tuyển dụng định kỳ (tuần/tháng/quý), theo dõi tiến độ và báo cáo kết quả cho Trưởng phòng/Ban Giám đốc
- Được tài trợ tham gia các chương trình đào tạo cập nhật xu hướng giáo dục trực tuyến toàn cầu

- Được tham gia các chương trình đào tạo chuyên môn để phát triển kỹ năng và nghề nghiệp

- Chịu trách nhiệm tuyển dụng, đào tạo nhân viên
- Thành thạo tin học văn phòng, như: Word, Excel, PowerPoint, Google Drive

- Đào tạo cho các thành viên dự án và những bên liên quan đều hiểu nghiệp vụ
- Hỗ trợ đào tạo người dùng cuối về các giải pháp mới và cung cấp tư vấn về quy trình, công cụ cho các bộ phận khác

- Kiểm tra vệ sinh, đào tạo và hướng dẫn nhân viên cách vệ sinh hiệu quả
- Chấm công, tổng hợp danh sách nhân viên nghỉ việc của các chi nhánh và gửi thông báo đến phòng nhân sự

- Quản lý Phòng NS Tập đoàn: Theo dõi, giám sát, tổ chức công việc Phòng Nhân sự Tập đoàn

- Tuyển dụng, đào tạo, giám sát và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh theo mục tiêu đã nhận với ban lãnh đạo
- Được đào tạo bài bản về sản phẩm, kỹ thuật và kỹ năng quản lý

- Được đào tạo và làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, thực tế
- Có khả năng sử dụng tốt autoCAD và tin học văn phòng

- Tuyển dụng, đào tạo, quản lý và đánh giá đội ngũ Trình Dược Viên
- Tham gia hoạt động đào tạo kỹ năng nghiệp vụ, kỹ năng mềm, định hướng phát triển nghề nghiệp tại công ty với các chuyên gia đầu ngành

- Phúc lợi: Đầy đủ theo quy định + chế độ riêng của công ty (bảo hiểm, du lịch, khám sức khỏe, đào tạo)
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Trưởng Phòng Đào Tạo · trưởng nhóm đào tạo · Chuyên Viên Đào Tạo · chuyên gia đào tạo · quản lý đào tạo
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



