Trang 11 - Tìm việc làm chuyên viên hành chính nhân sự tại Hồ Chí Minh (703 việc)

- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành quản trị nhân sự, luật
- Quản lý hồ sơ nhân sự và hợp đồng lao động

- Hỗ trợ các công việc hành chính -nhân sự và phối hợp với các phòng ban khi cần thiết
- Chủ động đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả vận hành và trải nghiệm nhân viên

- Giải đáp các chính sách nhân sự cho người lao động
- Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới (Onboarding)

- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật, Quản trị kinh doanh hoặc chuyên ngành liên quan
- Thành thạo Excel và các phần mềm nhân sự

- Quản lý hồ sơ & dữ liệu nhân sự
- Biết sử dụng phần mềm quản lý nhân sự (bắt buộc)

- Phụ trách tuyển dụng nhân sự cho Khối Trang trại và Khối Văn phòng
- Thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới

- Đề xuất ý kiến lên cấp trên những vấn đề liên quan đến công tác hành chính nhân sự
- Kiểm soát vệ sinh văn phòng, nhắc nhở nhân viên tuân thủ quy định của Công ty

- Sinh viên năm cuối mới tốt nghiệp/ chờ bằng chuyên ngành Nhân sự
- Hoàn thành hồ sơ nhân sự mới, trình ký, lưu trữ hồ sơ nhân sự đầu vào trong thời gian thử việc

- Sinh viên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh các trường Đại học, Cao đẳng
- Hỗ trợ thực hiện các thủ tục nhân sự, sắp xếp dữ liệu

- Phối hợp với các phòng ban để xử lý các công việc hành chính và nhân sự hằng ngày
- Thực hiện các công việc hành chính, quản lý hồ sơ, văn bản và tài liệu của công ty

- Hỗ trợ quản lý: Đồng hành cùng cấp quản lý nhà máy giải quyết các vấn đề về tổ chức, nhân sự
- Hệ thống: Sử dụng thành thạo phần mềm quản lý nhân sự (SAP, Workday hoặc tương đương)

- Sáng tạo nội dung, lên đề tài, ý tưởng bài viết, triển khai viết các dạng bài phù hợp với các kênh truyền thông tuyển dụng nhân sự
- Cập nhật, tuyển dụng nhân sự đáp ứng nhu cầu Công ty

- Sinh viên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh các trường Đại học, Cao đẳng
- Hỗ trợ thực hiện các thủ tục nhân sự, sắp xếp dữ liệu
Xem tất cả: Việc làm tại Hồ Chí Minh

- Xây dựng và cập nhật nội quy, quy chế, chính sách nhân sự
- Theo dõi và tối ưu chi phí nhân sự

- Collect, clean, and analyze HR Data from sources.
- Preferably 2 to 3 years of working experience in a Data Analyst.

- Chuẩn hóa dữ liệu nhân sự trên toàn hệ thống, đảm bảo tính chính xác, đầy đủ và nhất quán
- Kiểm tra, rà soát và cải tiến quy trình nhân sự nhằm nâng cao hiệu quả vận hành

- Từ 1 - 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhân sự, Tuyển dụng, Hành chính Nhân sự hoặc các vị trí liên quan
- Ưu tiên ứng viên từng làm việc trong môi trường Sales, Bất động sản, Tài chính, Bảo hiểm hoặc các ngành dịch vụ

- Chuyên Viên Nhân sự
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học trở lên các chuyên ngành như Quản trị nhân lực, Kinh tế, Kế toán, Tài chính - ngân hàng
Xem tất cả: Công ty TNHH LINGYI MEDIA tuyển dụng việc làm

- Công ty có xe đưa đón dành cho tất cả nhân viên (tuyến Thủ Đức, VSIP1, Thủ Dầu Một)
- Nhân viên toàn thời gian

- Quản lý công tác nhân sự:
- Chấm công, tính lương, HĐLĐ, BHXH, chế độ, chính sách
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: trưởng phòng hành chính nhân sự · trường phòng hành chính nhân sự · chuyên viên hành chính nhân sự · nhân viên hành chính nhân sự · giám đốc hành chính nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


