Trang 6 - Việc làm chuyên viên hr tại Hà Nội (571 việc)

- Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Tài chính - Kế toán
- Ứng viên có ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Kế toán, Tài chính

- Thực hiện công tác tuyển dụng: đăng tin, sàng lọc hồ sơ, liên hệ phỏng vấn, tiếp nhận nhân viên mới
- Soạn thảo, lưu trữ và quản lý hợp đồng lao động, quyết định nhân sự, hồ sơ nhân viên

- Đào tạo hội nhập nhân viên mới
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kinh doanh, Truyền thông hoặc các ngành liên quan

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp: Thỏa sức đam mê cùng các hoạt động du lịch, teambuilding hay các hoạt động "Về nguồn",
- Số hóa và thiết kế bài giảng e-learning/online liên quan đến kỹ năng, sản phẩm, chuyên môn nghiệp vụ theo định hướng chuyển đổi số

- The HR Hygiene Controller is responsible for monitoring, implementing, and ensuring hygiene and sanitation standards across all hotel departments, in compliance with health regulations and internal policies
- Collaborate with HR and HODs to reinforce hygiene standards in daily operations

- Nghiên cứu và tổng hợp tài liệu chuyên môn về sản phẩm, quy trình, kỹ năng đào tạo
- Trực tiếp đào tạo cho nhân viên nội bộ, đại lý/điểm bán/khách hàng

- Triển khai hoạt động tuyển dụng: tạo nguồn, sàng lọc hồ sơ, tổ chức phỏng vấn và đánh giá ứng viên
- Hỗ trợ hội nhập và hướng dẫn nhân viên mới

- Tiếp nhận thông tin, đăng tuyển trên các kênh, lọc CV ứng viên và setup phỏng vấn
- Đầu mối phối hợp với Ban chấp hành công đoàn trong công tác chăm lo, phúc lợi cho đoàn viên

- Ứng viên có thành tích (track-record) tuyển dụng hiệu quả số lượng lớn các vị trí khối back office: telesales, marketing, chuyên viên, giáo viên
- Tìm kiếm ứng viên từ nhiều nguồn khác nhau
Xem tất cả: Công ty TNHH TeenUp tuyển dụng việc làm

- Thưởng T13, T14 theo chính sách Công ty.
- Quản trị hiệu suất (OKRs/KPI) toàn công ty.

- Phân tích nhu cầu nhân lực:Chuyên viên tuyển dụng cần thu thập và phân tích thông tin về nhu cầu nhân sự từ các phòng ban
- Việc này bao gồm xác định vị trí, số lượng nhân viên mới cần tuyển và thời gian dự kiến tuyển dụng

- Thực hiện công tác tuyển dụng, tiếp nhận, hội nhập nhân sự mới, đồng thời tham gia tuyển dụng, tối ưu hành trình trải nghiệm ứng viên
- Theo dõi và đánh giá học việc, thử việc, soạn thảo, trình ký, lưu giữ HĐTV, HĐLĐ, hỗ trợ quá trình đánh giá hiệu suất nhân viên

- Thực hiện tư vấn để xác định cách cải thiện hiệu suất làm việc, phát triển kỹ năng, và thúc đẩy sự phát triển chuyên môn
- Tư vấn và hỗ trợ nhân viên: liên lạc trực tiếp với nhân viên để giới thiệu các chương trình học tập, đào tạo và phát triển có sẵn

- Tốt nghiệp đại học trở lên (hệ chính quy) các chuyên ngành Kinh tế, Quản trị Nguồn nhân lực, QTKD, hoặc chuyên ngành có liên quan
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về lĩnh vực lao động - tiền lương, công tác chế độ chính sách đối với người lao động trong doanh nghiệp

- Chấm dứt HĐLĐ: tiếp nhận và thực hiện theo quy trình chấm dứt, phỏng vấn nghỉ việc đối với Nhân viên và Chuyên viên, tất toán chế độ nghỉ việc
- Được tham gia các khóa đào tạo về chuyên môn

- The HR Generalist plays a supportive role in the HR -L&D Department, focusing on the implementation of compensation and benefits (C&B) policies and internal engagement activities
- Mảng thủ tục nhân sự/HR Operations

- Tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn và nghiệp vụ HR
- Hỗ trợ các quản lý trong công tác khích lệ, động viên và gắn kết nhân sự nhằm tăng tỷ lệ hài lòng của nhân viên

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế xây dựng, Kỹ thuật, Xây dựng
- Được làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp, năng động

- Ưu tiên: Ứng viên có chứng chỉ hoặc chuyên môn sâu về đào tạo, huấn luyện và phát triển nhân sự
- Kỹ năng: Có khả năng giao tiếp, truyền đạt, thuyết trình và hướng dẫn học viên hiệu quả

- Thiết kế chương trình đào tạo kỹ năng mềm, kỹ năng quản lý (Leadership Development, Soft Skills, TOT) phù hợp với từng nhóm học viên
- Trực tiếp giảng dạy các chuyên đề như: giao tiếp, làm việc nhóm, quản lý đội nhóm, xử lý tình huống
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: HR Manager
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



