Trang 24 - Tìm việc làm chuyên viên chính sách nhân sự (1.310 việc)

- Hiện tại, Song Hành chúng tôi đang tìm kiếm những ứng viên tiềm năng năng động, nhiệt huyết cho vị trí Nhân viên Kinh Doanh
- Tiếp nhận nhân sự mới: Soạn thảo thư mời

- Theo dõi tình hình biến động nhân sự nhà máy
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực hoặc các ngành liên quan

- Tối thiểu từ 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực chính sách tín dụng, quản trị rủi ro tín dụng cá nhân
- Nhân viên được đào tạo tận tình các kĩ năng mềm và nghiệp vụ chuyên sâu

- chính sách BHXH, tuyển dụng, đào tạo, hành chính nhân sự
- Quản trị nhân sự, Lao động tiền lương, Luật hoặc các chuyên ngành liên quan đến quản trị nguồn nhân lực

- Quản lý quan hệ lao động: xử lý kỷ luật, tranh chấp, tư vấn và hỗ trợ các phòng ban áp dụng chính sách nhân sự
- Báo cáo trực tiếp: Trưởng phòng Hành Chính Nhân Sự

- Thực hiện các công việc hành chính -nhân sự khác theo sự phân công của quản lý
- Hỗ trợ đào tạo, onboarding và theo dõi quá trình phát triển của nhân sự mới

- Hỗ trợ xăng xe cho nhân viên ở xa
- Thực hiện các công việc giấy tờ, hồ sơ, văn bản hành chính của công ty

- Nữ, Kinh Nghiệm từ 1 - 2 năm ở vị trí hành chính nhân sự
- Tốt nghiệp cao đẳng/đại học chuyên ngành nhân sự

- Chăm sóc đời sống nhân viên: các sự kiện, lễ, tết, du lịch
- Tuyển dụng nhân viên văn phòng và công nhân

- Đăng ký mã số thuế TNCN cho nhân viên
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí kế toán tổng hợp/Nhân sự hoặc các ngành liên quan

- Lập phương án và lên kế hoạch thực hiện các hạng mục đào tạo nhân tài trọng điểm của Công ty

- Tư vấn, giải đáp thắc mắc cho nhân viên về các chế độ chính sách, nội quy, quy định của Công ty
- Theo dõi và thực hiện các thủ tục theo chính sách về phúc lợi - đãi ngộ (sinh nhật, hiếu, hỉ, ốm đau) cho nhân viên Công ty

- Tốt nghiệp Đại học chính quy: Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Ngoại thương hoặc các chuyên ngành khác có liên quan
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của các Cấp lãnh đạo Nam A Bank

- Khảo sát nhu cầu: Thực hiện phỏng vấn, khảo sát ý kiến nhân viên và quản lý để xác định nhu cầu đào tạo thực tế tại các bộ phận
- Hỗ trợ thực địa: Sẵn sàng đi công tác tỉnh để triển khai đào tạo và hỗ trợ nhân sự tại các khu vực theo kế hoạch của công ty

- Theo dõi, rà soát và cập nhật chính sách nhân sự, quy chế lao động, thỏa ước lao động tập thể
- Tư vấn cho các đơn vị/ban lãnh đạo trong việc áp dụng chính sách nhân sự, xử lý các tình huống lao động phức tạp

- Làm việc tại môi trường năng động, chuyên nghiệp với quy mô hơn 35.000 nhân sự
- Giảm giá 50% nhân viên khi sử dụng đồ uống tại hệ thống Thiên Khôi Coffee

- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Nhân sự, Luật, Kinh tế hoặc liên quan
- Xây dựng, kiểm soát chính sách lương thưởng, phúc lợi

- Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Hành chính, Nhân sự, Quản trị kinh doanh, Luật hoặc các ngành liên quan
- Công tác Nhân sự

- Ưu tiên ứng viên từng làm sale, trưởng nhóm kinh doanh hoặc đào tạo trong lĩnh vực bất động sản

- Nhân viên luật và hành chính
- Ứng viên đã có kinh nghiệm thực tập hoặc làm việc trong lĩnh vực Nhân sự là một lợi thế
Xem tất cả: AGS Group tuyển dụng việc làm
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: chuyên viên chính sách nhân sự · nhân viên chế độ chính sách · Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự · Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự · Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


