Trang 16 - Tìm việc làm nhân viên đào tạo nhân sự tại Hồ Chí Minh (704 việc)

- Tư vấn, giải đáp thắc mắc cho nhân viên về các chế độ chính sách, nội quy, quy định của Công ty
- Cập nhật/quản lý hồ sơ nhân viên theo quy định

- Được tham gia các khóa đào tạo nội bộ và bên ngoài nhằm trang bị, bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng mềm phục vụ cho công việc
- Kỹ năng mềm tốt giao tiếp, đàm phán, phân tích dữ liệu, sáng tạo và tư duy linh hoạt

- Đào tạo, hướng dẫn và giám sát nhân sự trong bộ phận (nếu có)
- Chịu trách nhiệm xây dựng, vận hành và kiểm soát toàn bộ hoạt động Nhân sự & Hành chính của Công ty, đảm bảo:

- Thực hiện việc tuyển dụng, sắp xếp và đào tạo nhân sự
- 1 Tuyển dụng &đào tạo:

- Lập kế hoạch và tổ chức: Sinh nhật nhân viên hàng tháng, Teambuilding, New Year Party, Kick-off, sự kiện nội bộ và các hoạt động văn hóa doanh nghiệp
- Quản lý việc order và cấp phát đồng phục nhân viên
Xem tất cả: THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ NEWFACE tuyển dụng việc làm

- Nhân sự - Tuyển dụng -Đào tạo
- Tư vấn cho Ban Giám đốc và các phòng ban về cơ cấu tổ chức, chính sách nhân sự, định biên, lộ trình phát triển nhân viên

- Thực hiện đào tạo & kiểm soát chất lượng đội nhóm và nhân viên kinh doanh
- Được đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm

- Đào tạo tại chỗ: Tham gia đào tạo kỹ năng, kiến thức sản phẩm và quy trình cho nhân viên mới trong nhóm
- Hỗ trợ chốt sales: Kèm cặp, hỗ trợ nhân viên cấp dưới trong việc tư vấn, đàm phán và chốt hợp đồng với khách hàng

- Tổ chức đào tạo nội quy, văn hóa công ty cho nhân viên mới
- Đề xuất và tham gia tổ chức các hoạt động truyền thông nội bộ, sự kiện, chương trình văn hóa nhằm tăng cường sự gắn kết giữa các nhân viên

- Tuyển dụng nhân sự các phòng ban
- Kiểm tra chấm công hàng ngày theo app cho nhân viên

- Hỗ trợ xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo và phát triển nhân viên
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự tổng hợp

- Được đào tạo và truyền đạt kinh nghiệm thực tế
- Được đào tạo đúng chuyên ngành

- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành Nhân sự, Luật, Kinh tế, Kế toán hoặc liên quan
- Gói phúc lợi linh hoạt Life Budget (nhân viên chủ động lựa chọn)

- Sau khi hoàn thành 2 tháng đào tạo, nhân viên sẽ được ký hợp đồng chính thức và đóng bảo hiểm xã hội trên hơn 100% mức lương
- Sinh viên mới ra trường tìm kiếm môi trường học việc, được đào tạo

- Monitor all resources to manage full digital project (creative & media) from planning to execution that reach KPI in time, within budget & high quality.
- Must have a minimum 2-year experience in Digital field (agency experience is a plus).

- Thực hiện công tác Nhân sự tổng hợp: tuyển dụng (đăng tin, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn), quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động
- Đề xuất và triển khai các chính sách nhân sự: lương, thưởng, phúc lợi

- Xử lý các vấn đề khiếu nại, kỷ luật, khen thưởng của nhân viên
- Phối hợp kiểm toán định kỳ và sắp xếp khám sức khỏe cho nhân viên mới

- Được đào tạo, hướng dẫn công việc chi tiết
- Giám sát hoạt động dây chuyền, xử lý và đề xuất giải pháp khi có sự cố công nghệ/chất lượng

- Nhân viên toàn thời gian

- The Associate Manager -HR Business Partner is responsible for driving strategic HR initiatives and managing a team to deliver comprehensive people solutions for assigned departments or sections.
- Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Nhân Viên Đào Tạo Nhân Sự · Nhân Viên Tuyển Dụng Và Đào Tạo · nhân viên tư vấn đào tạo · Trưởng Phòng Đào Tạo · trưởng nhóm đào tạo
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


